Date de publication : 26/04/10 - Date d'expiration : 26/05/10
Retour à la page précédente

Directeur Financier (Tunis)
Entreprise
Membre d’enda tiers-monde, enda inter-arabe est une ONG internationale fondée en Tunisie en 1990 pour soutenir les micro-entrepreneurs par l’octroi de microcrédits et services d’appui.

Institution de microcrédit pionnière en Tunisie, enda inter-arabe opère à travers son réseau de 57 agences situées dans 125 délégations et 22 gouvernorats servant 123 000 clients actifs (ayant un prêt en cours) avec un portefeuille de 55 millions de dinars. Elle contribue ainsi au développement économique du pays et à la lutte contre la pauvreté, en permettant aux populations exclues du système bancaire d'accéder régulièrement à des services financiers adaptés à leurs besoins. Elle est auto-suffisante et refinancée par des prêts bancaires de la part d’institutions nationales et internationales. Ayant actuellement le statut d’ONG de micro crédits, enda inter-arabe est appelée à mettre en place d’ici trois ans une institution de micro-finance règlementée.

Notre mission est de contribuer à l’amélioration des revenus et de la qualité de vie des Tunisiens à faibles revenus.
Nos valeurs sont Intégrité, Honnêteté, Transparence, Écoute, Respect des clients et Respect de l’environnement.

Afin de soutenir notre engagement social, nous renforçons l’équipe avec un Directeur Financier
Voir toutes nos offres
Poste
Rattaché à la Directrice Exécutive de l’organisation, vous pilotez les services financiers et comptables en mobilisant tous les moyens nécessaires à la croissance de l’institution et l’amélioration constante de ses performances.

Finances
1. Portefeuille
- Veiller à la bonne gestion et au suivi du portefeuille (Octroi, remboursements, pertes),
- Préparer les projections d’exploitation,
- Calculer et analyser les ratios de performance,
- Veiller à la constante amélioration des performances de l’institution.
2. Financement
- Préparer une stratégie de financement (Identification des sources avec divers scénarii), la valider par la Direction Générale et le Conseil d’Administration et la mettre à jour périodiquement,
- Préparer les dossiers et les demandes de financement,
- Participer aux négociations (Conditions, échéancier, calendrier de déblocage) avec les institutions financières concernant les prêts, les services bancaires, les placements…,
- Veiller à ce que chaque contrat soit conforme aux conditions négociées,
- S’assurer que les échéanciers soient suffisamment étalés dans le temps pour éviter des crises de trésorerie.
3. Trésorerie
- Participer à la préparation du budget et du plan annuel de trésorerie,
- Définir, lors de la préparation du budget et en accord avec la Direction Générale et le Département Crédit, le niveau de rentabilité visé et les moyens pour l’atteindre,
- Définir avec le trésorier les besoins de l’institution à moyen et long terme en se basant sur le cash flow prévisionnel,
- Assurer une gestion optimale des ressources,
- Gérer le cash flow en fonction du budget, des engagements et du calendrier de déblocage,
- S’assurer que le cash flow consolidé est conforme à celui prévu dans la stratégie de financement, et attirer l’attention sur d’éventuels problèmes,
- S’assurer que la réserve prévisionnelle de liquidité est conforme au ratio de liquidité,
- Être prêt avec des scénarii de crise au cas où le schéma de financement serait défaillant,
- Gérer les comptes bancaires et les placements,
4. Suivi budgétaire
- Analyser mensuellement l’évolution des dépenses et des écarts par rapport aux prévisions et proposer des actions correctives.
5. Rapports
- Préparer une analyse mensuelle des dépenses,
- Préparer un rapport mensuel, ou plus fréquemment si nécessaire, analysant la situation financière et comptable d’enda-ia,
- Préparer, à la demande, des rapports financiers et comptables notamment pour les bailleurs de fonds et les autorités.

Comptabilité
- Veiller à la bonne tenue de la comptabilité,
- Proposer le cas échéant des améliorations au système comptable et au plan comptable d'enda-ia pour l’adapter à l’évolution de l’institution,
- Conseiller la Direction Générale sur l'acquisition et la mise en place des logiciels et matériel susceptible d’améliorer le productivité.

Gestion des caisses
- Veiller au bon déroulement des opérations de caisse à la sécurité de ces opérations .

Gestion du département
- Veiller à ce que l’équipe du Département soit complète et compétente,
- En collaboration avec le Directeur du personnel, compléter l’équipe si nécessaire, assurer sa formation et réorganiser les tâches des membres du Département,
- Assurer l’encadrement administratif et professionnel et la cohésion de l’équipe,
- Évaluer les performances du personnel du Département,
- Communiquer de manière permanente avec ses collaborateurs, assurer une bonne circulation de l’information et gérer le Département de façon participative,
- Analyser les réalisations des collaborateurs par rapport au plan d’action et mettre à jour le plan d’action sur une base semestrielle,
- Affiner les procédures financières et tenir à jour le manuel des procédures.

Divers
- Veiller à entretenir de bons rapports de collaboration avec tous les Départements et avec le service d’audit interne,
- Traiter avec le Commissaire aux comptes, faciliter l'audit annuel des comptes et mettre à la disposition des auditeurs tout documentation utile,
- Participer aux réunions internes portant sur votre champ d’action et de compétence, notamment les réunions de la direction et les réunions mensuelles,
- Échanger avec les différents prestataires externes traitant avec enda-ia (banques, agences de voyages, ministères, etc.)
 
Profil recherché
Titulaire d’un Master en Finance, Économie bancaire, Ingénierie financière ou équivalent d’une Grande École de Commerce, vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans dans un grand groupe avec plus de 10 ans dans un organisme financier de préférence.

Vous avez une bonne maîtrise des :
- Règles budgétaires, comptables et fiscales,
- Règles statutaires,
- Règles de gestion financière et les techniques d’analyse financière,
- Modalités de financements locaux et nationaux.

Vous avez de solides compétences informatiques (Logiciels bureautiques et comptables) et d’excellentes connaissances des outils de suivi (tableaux de bords, etc.).

La maitrise de l’anglais est indispensable.

Vos atouts sont :
- Leadership, excellente organisation du travail et très bonne gestion du temps,
- Fortes capacités d’écoute, d’encadrement, de partage et d’adaptation aux changements,
- Esprit de synthèse et forte capacité rédactionnelle,
- Sens développé du détail.
 
Type de contrat
CDI
     
  Retour à la page précédente