Critères de recherche
- Niveau d'étude :
Bac +2 - Secteur :
Offshoring / Nearshoring
Emploi - Afrique
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Chargé(e) de Recrutement Senior | Tanger (Maroc)
4Sitel Group devient officiellement Foundever™. Foundever™ est un leader mondial de l'expérience client (CX). Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous sommes l’équipe...En étroite collaboration avec le Responsable de recrutement, vous aurez comme missions principales : L'application et l'animation processus de recrutement du groupe Sourcer et identifier les candidats adéquats pour chaque...Publication : du 19/03/2024 au 07/05/2024 | Postes proposés: 1- Secteur d'activité : Offshoring / Nearshoring - Recrutement / Intérim
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : De 1 à 3 ans
- Niveau d'étude demandé : Bac +2
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chargé(e) de Recrutement | Casablanca (Maroc)
Créée en 2007, UNIFITEL S.A est une filiale du Crédit Agricole Consumer Finances (CACF) France, Groupe crédit Agricole. UNIFITEL est spécialisée dans la prestation de services à distance pour les...Au sein de la Direction des Relations Humaines, vous aurez pour missions l’acquisition et l'intégration des nouveaux talents : Recueillir, analyser et comprendre les besoins en recrutement, Diffuser les offres d’emploi sur les...Publication : du 15/03/2024 au 15/05/2024 | Postes proposés: 1- Secteur d'activité : Offshoring / Nearshoring
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : De 3 à 5 ans
- Niveau d'étude demandé : Bac +2
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chargé(e) de Recrutement Senior | Fès (Maroc)
2Sitel Group devient officiellement Foundever™. Foundever™ est un leader mondial de l'expérience client (CX). Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous sommes l’équipe...En étroite collaboration avec le Responsable de recrutement, vous aurez comme missions principales : L'application et l'animation processus de recrutement du groupe Sourcer et identifier les candidats adéquats pour chaque...Publication : du 05/03/2024 au 31/03/2024- Secteur d'activité : Offshoring / Nearshoring - Recrutement / Intérim
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : De 1 à 3 ans
- Niveau d'étude demandé : Bac +2
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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