Chargé de développement RH - Salé (Technopolis)

RH / Personnel / Formation - Secteur BTP / Génie Civil

  • De 3 à 5 ans
  • 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc
  • Bac +5 et plus

Implication au travail Besoin d'autonomie Besoin d'objectivité Extraversion Recherche de nouveauté

  • CDI
Publiée il y a 28 jours sur ReKrute.com - Postuler avant le 05/01/2022

Entreprise :

Novec est le fruit de la fusion entre les sociétés Ingéma et Scet-scom, dont CDG développement est l’actionnaire de référence.

Fort de l’expertise de ces deux bureaux d’études, Novec est désormais un acteur de premier ordre dans le domaine de l’ingénierie, employant près de 500 collaborateurs, intervenant dans des domaines d’activité variés et disposant d’implantations régionales.

Novec ambitionne de doter le pays d’une ingénierie d’excellence offrant des services de haut niveau dans les métiers en rapport avec le développement territorial durable, tant à l’intérieur du Royaume qu’à l’international.

 

Poste :

Rattaché au Service Développement RH, vous avez pour missions :

  • Contribuer à la gestion des dispositifs de gestion de la performance et de gestion de carrière
  • Proposer et mettre en œuvre les instruments de pilotage de la formation (orientations stratégiques,  programmes de formation, budget, prestataires...etc.)
  • Participer à la mise en œuvre d’une politique de rémunération attractive, équitable et motivante pour le personnel
  • Gérer les relations avec les acteurs externes (cabinet de recrutement, cabinet de formation...)
  • Assurer une veille des pratiques RH et piloter la mise à jour des pratiques de l’entreprise
  • Concevoir des indicateurs de performance et de suivi des actions de développement RH menées
  • Elaborer et faire évoluer les processus, les méthodes et les outils liés à la gestion des ressources humaines

Profil recherché :

  • De formation Bac+5 Grande Ecole de commerce, d’ingénieurs ou équivalent
  • Une expérience de 3 ans minimum en développement RH
  • Fortes capacités d’analyse et de synthèse
  • Grande rigueur dans la qualité des livrables
  • Sens aigu de l’organisation et des délais
  • Autonomie et dynamisme dans la gestion de ses missions
  • Excellentes qualités relationnelles et forte orientation client

 

 

Novec s’engage à promouvoir la mixité dans les recrutements et à prévenir toute forme de discrimination 

Adresse :

Park Technopolis , imm. Novec

Traits de personnalité souhaités :

Implication au travail Besoin d'autonomie Besoin d'objectivité Extraversion Recherche de nouveauté

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