Cette offre d’emploi n’est plus d’actualité.

Coordinateur de formation senior (H/F) - casablanca

RH / Personnel / Formation - Secteur Conseil / Etudes - Offshoring / Nearshoring

  • De 3 à 5 ans
  • Casablanca et région - Maroc
  • Bac +5 et plus

Implication au travail Besoin d'autonomie Besoin d'objectivité Extraversion Recherche de nouveauté

  • CDI
  • Télétravail : Hybride
Publiée il y a 37 jours sur ReKrute.com - Postulez avant le 20/06/2022

Entreprise :

Membre de Deloitte Touche Tohmatsu Limited (264 000 collaborateurs dans le monde), Deloitte SA mobilise en France 11 300 collaborateurs au service de clients de toutes tailles et de tous secteurs, couvrant une palette d'offres très large : audit et risk services, consulting, financial advisory, juridique & fiscal et expertise comptable.

Deloitte Extended Services est une société à responsabilité limitée de droit marocain basée à Casablanca. Filiale à 100% de Deloitte France, elle constitue un centre de responsabilité Nearshore à part entière, rattaché au service des différents métiers.

Poste :

  • Coordonner et assurer les travaux d'administration liés à la saisie des données de participation et d’animation aux formations des collaborateurs et associés des périmètres Deloitte France, Deloitte Afrique Francophone, Deloitte Nearshore : création des cours, classes, quizz des connaissances et évaluations, injection des populations, saisies des présences, absences, dans le Learning Management System (LMS) SABA cloud, produire les éléments de traçabilité des formations présentielles (feuilles de présence) ;
  • Rédiger et/ou mettre à jour les procédures de gestion administratives liées aux missions d’administration des saisies des données de formations dans le LMS ;
  • Superviser la maintenance des outils/matrices (boîte générique / Arborescence Réseau / Tableaux suivi des créations cours et classes / Feuille de Présence etc.…) ;
  • Rester en veille et se former en permanence aux nouvelles fonctionnalités du LMS ;
  • Leader les points d'équipe journalier : assurer un suivi du planning, prioriser les missions, anticiper la charge ;
  • Mettre en œuvre des contrôles qualités de 1er niveau et réaliser des contrôles qualités de second niveau afin de fiabiliser les opérations de saisie. Être le garant de la qualité des données enregistrées dans le LMS ;
  • Élaborer, analyser et formaliser des indicateurs de suivi de formation de manière périodique (et à la demande si besoin) ;
  • Accompagner les membres de l’équipe dans leur montée en compétences et intégrer les nouvelles recrues ;
  • Être l'interlocuteur de référence de l'équipe Technologie L&D en charge de l'administration technique du LMS : assurer des points réguliers et faire remonter les problématiques rencontrées ;
  • Superviser les relances auprès des clients internes ;
  • Alerter à bon escient sur les risques et être force de proposition ;
  • Participer aux projets transverses et spécifiques de la Direction L&D en tant que lead projet ou en tant que contributeur projet.

Profil recherché :

  • Diplômé(e) d'un Bac+5 en Management des Ressources Humaines.
  • Vous avez une expérience(s) requise(s) de 3 à 5 ans.
  • Vous avez une expérience en LMS.
  • Vous avez une forte appétence pour les outils technologiques.
  • Vous savez utiliser les outils technologiques de la formation et maîtrisez les requêtes quotidiennes.
  • Vous avez une compétence organisationnelle et savez gérer les priorités.
  • Vous êtes capable d’interagir en direct avec l’équipe Saba Cloud du Global.
  • Vous maîtrisez la chaîne de création d’un processus.
  • Vous avez des connaissance du cadre législatif de la formation française.
  • Vous savez animer une équipe.
  • Vous maîtrisez le français et l’anglais à l’oral comme à l’écrit

Adresse :

Immeuble Seven Square Angle bd Sidi Abderrahmane et, Rue Al Banafsaj, Casablanca 20230, Maroc

Traits de personnalité souhaités :

Implication au travail Besoin d'autonomie Besoin d'objectivité Extraversion Recherche de nouveauté

4K
Matching global
N/A
N/A
FineTunePro
COMPÉTENCES
N/A
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
N/A
Feel Good
CULTURE

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