Fonction 1: Informatique / Electronique
Fonction 2: Multimédia / Internet
Niveau d'expérience requis : De 3 à 5 ans
Niveau d’études: Bac +5 et plus
Secteur d'activité : Informatique
Région : Rabat et région
Publication : du 15/04/2020 au 15/06/2020
Type de formation: Non renseigné
Type de contrat : CDI
Pays : Maroc
Postes proposés : 1
Poste avec Management : Non

Développeur MSBI - Technopolis

Entreprise :

Vous êtes confiné ? C’est le moment opportun de postuler et rejoindre Sofrecom.

Chez Sofrecom, nous continuons à recevoir vos candidatures et à vous proposer des meilleures opportunités de carrière .

Durant cette période particulière, nous avons opté pour le télétravail pour préserver la santé de nos collaborateurs. Donc les échanges avec nos équipes de recrutement pendant cette période de confinement se font à distance .

Sofrecom, filiale du Groupe Orange, est une entreprise de conseil et d’ingénierie spécialisée dans le secteur des télécommunications. Sofrecom analyse et anticipe les tendances du secteur, conseille, accompagne et pilote le développement et les transformations des opérateurs télécoms, des gouvernements et des régulateurs.

À l’heure de la révolution numérique, Sofrecom accompagne la transformation digitale de ses clients. Elle les aide à se différencier sur leurs marchés et à améliorer leur performance opérationnelle durable avec des approches innovantes en matière d’expérience client, de smart services, de sécurité, de m-banking, d’e-gouvernement ou encore de change management.

Sofrecom accompagne ses clients dans la mise en place d’une chaine d’innovation digitale en les aidant à définir et à organiser leur approche de l’écosystème, ainsi que les modalités d’implémentation et de partenariats.

Sofrecom est surtout une entreprise riche de sa diversité avec plus de 2000 consultants et experts issus de plus de 30 nationalités et répartis à travers ses 11 implantations dans le monde.

Toute donnée à caractère personnel que vous partagez avec Sofrecom Services Maroc est traitée conformément aux dispositions de la loi n° 09-08, relative à la protection des données à caractère personnel.

Afin d’exercer vos droits d’accès, de rectification ou d’oppositions, merci de contacter la DRH sur le 05 37 27 99 00.

Adresse :

Batiment B0, 2 éme Etage, Technopolis, 11100, Sale Al Jadida, Rabat-Salé-Zemmour-Zaër, Maroc

Poste :

Dans le cadre d’une équipe de maitrise d’œuvre basée sur le site C2S- RABAT et d’un client basé sur le site Bonne Nouvelle Paris, votre mission consistera à être le référent technique des applications du domaine BI, et à participer aux travaux de conception /développement des évolutions priorisées par les métiers. A ce titre vous vous assurez de la conformité des composants logiciels, services ou applications livrés aux besoins spécifiés.


Activités principales :


En tant que Concepteur/Développeur, vos activités principales seront de :
• Développer, tester, documenter, livrer à l'équipe projet puis maintenir et gérer en configuration le composant logiciel (de la conception technique à la réalisation) dont vous avez la charge, pour le projet auquel vous contribuez, dans le respect des exigences (qualité, délai) du Plan de Développement de celui-ci,
• Acquérir et la compétence fonctionnelle du domaine nécessaire à la réalisation des développements,
• Analyser et traduire les besoins fonctionnels, non fonctionnels et proposer des solutions,
• Organiser le développement des logiciels et définir des modèles de logiciel (modèles de nouvelles architectures) en vous assurant de la robustesse de la solution,
• Participer au développement et au déploiement de méthodes, d’outils de développement logiciel,
• Proposer des développements et des recommandations en tenant compte de l’architecture logicielle en place,
• Accompagner, tutorer et être référent technique,
• Assurer une veille technologique sur les pratiques du domaine.
En tant que Concepteur/Développeur sur le projet WII, vous participez à la réalisation des prototypes et de projets à forts enjeux business (activités BUILD), dans le domaine de la business intelligence, sur des technologies principalement basées sur la suite Microsoft BI (SSAS/SSRS/SSIS, Cubes,..). Vos activités principales seront de :
• Rédiger les spécifications détaillées des évolutions demandées, puis effectuer le développement et la qualification unitaire,
• Acquérir la connaissance fonctionnelle de l’ensemble du domaine applicatif concerné,
• Intégrer des applications dans le SI,
• Mettre en œuvre de prototypes (Cube/Rapports) pour des restitutions métiers,
• Entretenir un dialogue permanent avec ses correspondants sur les aspects conception et développement,
• Assurer le suivi avec les équipes MOA sur l’ensemble des tickets d’incidents, des problèmes récurrents et des suivis de mise en production (activités RUN).

Profil recherché :

Compétences et qualités requises:


• Connaissance des chaînes BI,
• Connaissance du Système d’Information Orange,
• Forte culture des technologies BI :
o description de la compétence : Conseiller et mettre en œuvre une solution sur le plan méthodologique, technique ou fonctionnel aux équipes sur un domaine de spécialité BI. Connaître les principes d'Architecture et de développement et maîtriser leurs impacts sur la conduite de projet.
o niveau requis >= 2 : Organiser une veille sur les théories et pratiques (état de l'art) relatives à un domaine technologique BI, méthodologique, fonctionnel. Transposer (analyse de faisabilité, analyse des savoir-faire du domaine) les approches correspondantes au contexte de l'entreprise. Analyser les innovations du marché relatives à un domaine BI et les évaluer. Consolider ces informations et en assurer la diffusion.
• Maitrise des technologies Microsoft MS BI (SSIS/SSRS/SSAS/Sql Server),
• Capacité d’analyse et esprit de synthèse,
• Architecture logicielle
o description de la compétence : Elabore des solutions d'architectures logicielles innovantes.
o niveau requis >= 2 : documente correctement, modélise des alternatives (étude des migrations et évaluation des risques), maîtrise les outils de spécification et de conception (RAD -Rapid Application Development par exemple), définition des use cases, diagrammes d'activité, de séquences, de classes.
• Aptitude à la communication, au dialogue, au partage du savoir :
o description de la compétence : Savoir transmettre, échanger, et partager de l’information écrite et orale de façon claire, tout en s’adaptant à ses interlocuteurs. Faire préférer Orange, donner envie de porter la marque Orange et ses valeurs, notamment vers les clients.
o niveau requis >= 2 : S’exprime à l’écrit comme à l’oral de manière structurée, claire pour être compris de la majorité de ses interlocuteurs (évite le jargon expert ou technique).
• Autonomie, rigueur, sens du résultat, motivation,
• Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles,
• Autonomie et capacité à être force de proposition,
• Capacité à travailler en équipe.