Fonction 1: Banque (métiers de la)
Fonction 2: Informatique / Electronique
Niveau d'expérience requis : De 10 à 20 ans
Secteur d'activité : Banque / Finance
Région : Casablanca et région | Maroc
Publication : du 19/02/2020 au 19/04/2020
Type de contrat : CDI
Poste avec Management : Non
Postes proposés : 1

Directeur de programmes Digitalisation des Processus (Casablanca)

Entreprise :

Filiale du Groupe Société Générale, un des plus grands groupes bancaires de la zone Euro, Société Générale Maroc est présente dans le Royaume depuis près d’un siècle et s’impose comme une banque de référence au service d’un développement harmonieux de l’économie nationale.

Avec ses 13 filiales, le Groupe Société Générale Maroc couvre tous les domaines d’activités et propose une panoplie de métiers complémentaires centrés autour de valeurs phares qui animent, au quotidien, les réalisations de plus de 3.800 de ses collaborateurs : Professionnalisme, Esprit d’équipe et Innovation.

 

Poste :

Rattaché au directeur de la IT SERVICES, vos principales missions sont:

 

  • Valider et veiller à la cohérence des solutions retenues par rapport à l’architecture du SI;
  • Définir et suivre un planning de réalisation avec les différentes parties prenantes (Editeur, Intégrateur, Equipes internes, …etc.);
  • Mettre en place une feuille de route de digitalisation des process;
  • Participer à la modélisation des parcours et mise en place des WFL;
  • Etudier les impacts et risques sur les systèmes d'information de la banque;
  •  Assurer l’encadrement, la coordination & l’animation des équipes.

Profil recherché :

 

 Compétences techniques :

 

  • Bonne connaissance technique notamment les API/WS, WFL,ESB (Bus d’entreprise );
  • Mise en place d’un système de digitalisation/ dématérialisation des processus;
  • Mise en place d’un système de gestion documentaire (GED, Archivage);
  • Maitrise de l’écosystème de la digitalisation des processus;
  • Mise en place de l’apisation;
  • Modélisation et conception des processus de la banque (de préférence);
  • Connaissance en BUS d’entreprise;
  • Méthode de travail agile;
  • Conduite de projet;
  • Management d’équipe multidisciplinaire.

 

Compétences générales :

 

  • Connaissance de la stratégie de l’entreprise en matière de SI;
  • Définition et suivi de budgets et de comptes d’exploitation;
  • Règles de gestion de l’informatique interne (directives, référentiels);
  • Négociation des termes des contrats;
  • Force de proposition dans un cadre d’amélioration continue;
  • Reporting.

 

Aptitudes comportementales

 

  • Rigueur, sens de la méthode.
  • Facilité et rapidité d’adaptation.
  • Capacités de négociation, de conviction, et persuasion.
  • Ouverture d’esprit et pragmatisme.
  • Capacité d’écoute et de communication
  • Disponibilité.

 

De formation technique, vous devez disposer d’au moins une dizaine d’années d’expérience.

 

 

Type de contrat :

CDI