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ExeKutive Directeur Qualité, Sécurité et Formation - Casablanca

Direction Qualité - Secteur Aéronautique / Spatial - Automobile / Motos / Cycles

  • De 10 à 20 ans
  • 1 poste(s) sur Casablanca et région - Maroc
  • Bac +5 et plus Minimum - Ecole d'ingénieur

Besoin de réflexion Flexibilité Besoin d'objectivité Conventionnel Rationalisme Distance émotionnelle Extraversion Respect des règles

  • CDI
  • Télétravail : Non
  • Poste avec Management
Publiée il y a 186 jours sur Exekutive.biz - Postulez avant le 30/11/2023

Entreprise :

DOMINO RH propose l’ensemble des services RH (intérim, recrutement, conseil, formation, portage, management de transition, évaluation) via ses filiales dédiées. Spécialisé dans chaque domaine du marché (Tertiaire, BTP, logistique, industrie), sa branche médico-sociale est leader national dans le secteur social. Actuellement présent dans 5 pays, son développement international est en forte évolution.

La valorisation de chaque personne est la vocation première de DOMINO RH. Au-delà des mots, le groupe encourage les comportements et initiatives permettant d’établir une confiance durable avec les personnes dont il a la charge et l’amélioration constante de ses services.

Nos valeurs :

Proximité clients et intérimaires • Disponibilité et réactivité • Recherche de solutions innovantes • Esprit de vérité et transparence • Esprit d’équipe et enthousiasme

Poste :

Dans le cadre du maintien des agréments de la société (EASA, DAC Marocaine et celles des autorités d’immatriculation des avions de ses clients), nous recrutons pour l'un de nos prestigieux clients, qui opère dans le secteur aéronautique à Casablanca, un Directeur Qualité, Sécurité et Formation qui aura pour mission l’établissement des référentiels règlementaires et de qualité de l’organisme, de mettre en place et de gérer le système de Gestion de la sécurité des vols, de mettre en place un système de veille réglementaire et de surveillance de la conformité de l’activité de l’organisme aux différents règlementations et procédures.

Il ou elle sera également en charge du programme de formation des techniciens, de l’évaluation de leur compétence et de la délivrance de leurs différentes habilitations pour intervenir sur avion.

Par ailleurs, il ou elle aura la charge de piloter les projets et processus d’amélioration continue, le système intégré d’hygiène, de sécurité au travail et d’environnement.

Dans ce cadre, il ou elle doit :

• Mettre en place un système de veille réglementaire,

• Veiller à l’établissement et à l’évolution des référentiels de l’organisme d’entretien en adéquation avec le périmètre d’activité,

• Être l’interlocuteur privilégié des autorités,

• Mettre en place un Système de Management (Conformité et Sécurité),

• Etablir un programme de surveillance et le faire réaliser pour surveiller le respect des exigences règlementaires,

• Veiller à l’évaluation, assurer l’habilitation et la surveillance des fournisseurs et sous-traitants,

• Coordonner les actions à la suite d’événements qui remettent en cause la navigabilité, la sécurité et déclencher toute enquête ou suivi d’actions correctives nécessaires,

• Assurer le Pilotage/participation aux démarches d'amélioration continue,

• Accompagner les projets de changements significatifs de la société,

• Mettre en place un système de management intégré HSE et établir ses référentiels qui définissent les règles HSE et leurs mises en œuvre ainsi que l’établissement des risques SST et environnementaux,

• Veiller à la bonne animation du plan d’action HSE,

• Etablir, valider et suivre la mise en application du programme de formations associé à la mise en œuvre d’un processus d’évaluation des compétences,

• Gérer les habilitations du personnel,

• Animer, encadrer et évaluer les compétences du personnel de la DQSEF

• Veiller à l’adéquation des compétences des profils par rapport aux postes participant dans l’activité règlementé dans le cadre du recrutement.

Spécificités du poste

Forts enjeux en termes de sécurité des vols et d’exigences règlementaires, forte croissance de l’entreprise dans un contexte de renouvellement important du personnel créant un fort besoin de montée en compétence, ce qui nécessite de développer l’implication et l’engagement de tous les personnels dans l’amélioration continue et l’attention apportée à la sécurité, à la qualité et à la conformité des tâches de maintenance effectuées.

Rattaché au Directeur Général de la société, membre du comité de direction, vous contribuerez également à la réflexion et la mise en œuvre de la stratégie de croissance et au développement d’une culture d’entreprise agile, innovante, à l’écoute de ses clients et de ses partenaires, et responsabilisante pour ses équipes.

Profil recherché :

Manager qualité MRO expérimenté et un leadership reconnu, connaissances des processus mises en œuvre dans le cadre de l’activité de la maintenance des avions et de leurs équipements. Une bonne culture règlementaire et une maitrise des règlements EASA / DAC et particulièrement ceux impactant directement l’activité de la société.

Niveau ingénieur ou équivalent BAC +5

Expérience qui dépasse 10 ans dans le domaine de la maintenance

Bonne maitrise du de l'Anglais et le français
 

Adresse de notre siège :

202, Bd Abdelmoumen N°5 Rdc

Traits de personnalité souhaités :

Besoin de réflexion Flexibilité Besoin d'objectivité Conventionnel Rationalisme Distance émotionnelle Extraversion Respect des règles

4K
Matching global
N/A
N/A
FineTunePro
COMPÉTENCES
N/A
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
N/A
Feel Good
CULTURE

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