Gestionnaire Back Office RH - Rabat

RH / Personnel / Formation - Secteur Service public / Administration

  • Débutant
  • 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc
  • Bac +3

Recherche de nouveauté Extraversion Besoin d'objectivité Besoin d'autonomie Implication au travail

  • CDI
Publiée il y a 8 jours sur ReKrute.com - Postuler avant le 27/09/2021

Entreprise :

Institution financière, créée sous forme d’établissement public par le Dahir du 10 février 1959, la Caisse de dépôt et de Gestion a pour rôle central de recevoir, conserver et gérer des ressources d’épargne qui, de par leur nature ou leur origine, requièrent une protection spéciale.

Impliqué dans les principaux projets structurants du Maroc, le groupe CDG est aujourd’hui l’un des premiers investisseurs institutionnels du Royaume et un acteur majeur de l'économie nationale.

Son ambition consiste à contribuer activement au développement économique et social du pays.

La Caisse de Dépôt et de Gestion cherche à pourvoir un poste de Gestionnaire Back Office RH au sein de sa Direction Ressources Humaines Corporate, relevant de son Pôle Capital Humain Groupe.

Poste :

La mission du Gestionnaire Back Office RH consiste à assurer la gestion du back office des process RH relevant de son périmètre.

Les principales responsabilités du Gestionnaire Back Office RH se résument comme suit :
• Traitement des demandes internes
o Assurer l’interface de premier niveau avec les interlocuteurs internes et externes, comprendre et répondre à leurs demandes
o Assurer la rédaction des courriers ou documents simples ou répondant à des normes de présentation prédéfinies (lettres, notes, BE, décisions, attestations, OP, OC…)
o Contribuer aux différents travaux relavant du périmètre de l'entité

• Gestion administrative
o Assurer la saisie, le contrôle et le traitement des données correspondantes aux opérations relevant de son champ d'action
o Assurer le reporting régulier lié à son activité
o Assurer le classement des documents et des dossiers
 

Profil recherché :

• Formation de niveau Bac+3/4 d'une école de commerce, université ou équivalent en ressources
• Connaissance du droit du travail
• Rigueur et organisation
• Discrétion et respect de la confidentialité
 

Adresse :

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Traits de personnalité souhaités :

Recherche de nouveauté Extraversion Besoin d'objectivité Besoin d'autonomie Implication au travail

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