Equilibre personnel Travail en équipe Ténacité Rationalisme Distance émotionnelle Volonté de persuasion Recherche de nouveauté
Notre groupe spécialisé l'importation de mobilier recrute son Responsable Ressources Humaines
• Vous déployez la politique RH validée par la direction (accompagnement du collaborateur dans son parcours dans l’entreprise, politique de santé et de sécurité)
• Vous conduisez les entretiens RH et veillez au maintien d’un bon climat social
• Vous conseillez les opérationnels sur tous les domaines des RH (législation sociale, droit du travail, recrutement, formation, rémunérations, etc.)
• Vous participez à l’animation des événements organisés
• Vous pilotez le développement RH de votre périmètre (étudier les besoins en matière de formation ou de recrutement ou de gestion des carrières ou de communication interne)
• Vous supervisez l’administration de la paie et veillez à l’application du règlement intérieur et des principes légaux (pointage, retard, absences, congès et sanctions y afférant
• Vous suivez et contrôlez les process d’évaluation de performance des collaborateurs
• Vous participez à l’imprégnation de la culture d’entreprise
• Vous effectuez des visites inopinées des différents showrooms et dépôts
• Vous supervisez l’agence de sécurité ainsi que leurs différentes équipes (surveillance, pointage, compte-rendu)
• Vous supervisez et validez avec le directeur commercial les déplacements du personnel ainsi que les pointages et les trackings des véhicules
Profil
- Une expérience de 3 ans minimum est requise pour ce poste
- De formation supérieure Bac+5 en ressources humaines et ou sociales
- Vous maîtrisez les législations de votre périmètre notamment le droit du travail marocain
- Vous êtes bienveillant et centré sur le bien-être des collaborateurs
- Vous êtes doté d’une intelligence relationnelle et savez gérer des situations difficiles
- Vous avez le sens du leadership
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur et fiabilité
- Vous maîtrisez l’arabe dialectal et le français à l’écrit et à l’oral
Equilibre personnel Travail en équipe Ténacité Rationalisme Distance émotionnelle Volonté de persuasion Recherche de nouveauté
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