Fonction 1: RH / Personnel / Formation
Fonction 2: Call Centers (métiers de)
Niveau d'expérience requis : Débutant
Secteur d'activité : Centre d'appel
Région : Casablanca et région | Maroc
Publication : du 13/02/2020 au 13/04/2020
Type de contrat : CDI
Poste avec Management : Non
Postes proposés : 1

Stage Pré-Embauche Assistant de Direction (H/F) (Casablanca)

Entreprise :

Acteur majeur de la Relation Clientèle au Maroc depuis plus de 10 ans. 

CALL CENTER GROUP  a pu développer grâce à ces 200 Collaborateurs des partenariats durables et constants avec les plus grandes entreprises du marché français : Groupes français mondialement reconnus.

Pourquoi Nous ?

Nos salariés sont la clé de notre succès. Nous veillons à proposer des évolutions rapides à nos meilleurs éléments dans les differents pôles de notre groupe ( Comptabilité, RH, informatique, ect... ).
Nous privilégions la qualité et la motivation de nos collaborateurs, en proposant une structure de salaires et primes avec une couverture sociale complète.
Nous accomplissons une conduite constante de formation continue donnant la chance à tous nos Collaborateurs de progresser professionnellement.


Dans le cadre de notre développement continu, et exceptionnellement pour la rentrée 2015 nous recrutons Assistant de direction !

Poste :

Nous recrutons  une Assistante Administrative RH ( Stage pré-embauche )

 Missions :

- Suivre les dossiers du personnel.

- Vérifier les dossiers des nouvelles recrues.

- Relancer le manque de pièces justificatives.

- Assurer la création du contrat du travail.

- Assurer la gestion des absences et des congés

Profil recherché :

  • Vous êtes de formation Bac +2/3 en Ressource Humaines,
  • Vous êtes rigoureux, réactif et appliqué dans votre travail ;
  • Vous disposez d’une aisance relationnelle Disponibilté Immédiate.
  • Vous êtes résident à Casablanca.


Travailler chez Nous, c’est donner un nouvel élan à votre carrière.


Nous vous offrons :

• Un CDI Plein-Temps avec des avantages sociaux complets dès votre démarrage.
• Une formation continue permettant à chacun de progresser professionnellement.
• Une qualité de travail unique sur le marché avec des conditions de travail satisfaisantes (Consoles de jeux – Sorties en groupe etc. ….).
• Un véritable plan de carrière : 100 % de nos encadrants sont issus de la promotion interne.
 



 

Type de contrat :

CDI