Extraversion Distance émotionnelle Conventionnel Flexibilité
Fondé à Paris en 1997, Leyton est un cabinet de conseil international dédié au développement économique, écologique et social de toute organisation. Nos consultants, experts techniques, apportent des solutions concrètes qui contribuent à la croissance et au développement de nos clients.
Nos 1700 collaborateurs passionnés par leurs métiers, répartis dans 12 pays et 32 agences, partagent des valeurs fortes d’esprit d’équipe, d’innovation et de développement durable.
Grâce à nos méthodes uniques et notre savoir-faire capitalisé depuis 23 ans, nos clients peuvent bénéficier de sources de financement complémentaires tout en restant concentrés sur leur cœur de métier.
Leyton se distingue par une culture largement orientée vers la coopération, plaçant l’humain, la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement. L’entreprise privilégie un management de proximité, fondé sur l’accompagnement, la responsabilisation et la qualité des relations au sein des équipes. Cette base collaborative est renforcée par une dimension innovation marquée, qui encourage l’initiative, la créativité et l’agilité. Les cultures de compétition et d’organisation, plus secondaires, apportent un cadre structuré et une orientation résultats, tout en soutenant l’efficacité opérationnelle.
Les missions du rôle:
- Structurer la démarche de cadrage et de relance;
- Obtenir de façon hebdomadaire un état de suivi du portefeuille dédié;
- Assurer la fiabilité et la clarté des informations consignées dans « l'Application » (Etape du dossier, montant remboursé, date de remboursement, blocage...).
- Bac+2/3, idéalement en économie;
- Capacité d'écoute, Pragmatisme, Curiosité;
- Sens de l'organisation et bonne gestion du temps;
- Autonomie et pro-activité;
Extraversion Distance émotionnelle Conventionnel Flexibilité
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