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Chef De Projet MOA Bancaire (H/F) - Casablanca

Gestion projet / Etudes / R&D - Banque (métiers de la) - Secteur Banque / Finance

  • De 5 à 10 ans
  • 11 poste(s) sur Casablanca et région - Maroc
  • Bac +5 et plus

Rationalisme Besoin d'autonomie Besoin d'action Ambition Volonté de persuasion Flexibilité Implication au travail

  • CDI
  • Télétravail : Non renseigné
  • Poste avec Management
Publiée il y a 1547 jours sur ReKrute.com - Postulez avant le 12/04/2018

Entreprise :

Avec une présence historique en Afrique, le Groupe Société Générale, acteur de référence sur le marché bancaire, présente un positionnement unique sur la région, qui lui permet d’offrir à ses clients l'expertise et le savoir-faire d'une banque internationale et la proximité d'une banque locale. Société Générale y accompagne les économies locales et sert 3,7 millions de clients dont 150 000 entreprises.

Notre challenge sur le continent africain est d'améliorer nos parts de marché en continuant à être innovants et en nous appuyant sur toutes les expertises du Groupe pour développer notre offre.

                                                Chiffres Clès

Pour asseoir ce positionnement, le Groupe a renforcé l’expertise technique sur la région de l’Afrique avec la création d’un hub technologique panafricain SG ABS,

SG ABS, récemment créée, a vocation à se positionner comme un centre d’expertise des filières IT, et envisage d’accroitre son effectif sur les prochaines années avec une orientation axée l’accompagnement des métiers dans leur stratégie de création de valeur pour leurs clients bancaires finaux, dont les besoins évoluent très rapidement dans un contexte d’innovations technologiques.

SG ABS est une entité globale, autonome dans ses activités avec une vision de servir l’Afrique depuis l’Afrique.

Participez à une aventure ambitieuse, un projet panafricain visant l’excellence et rejoignez une équipe épanouie, grâce à notre management de proximité, l’agilité de nos processus et notre politique de formation et de développement.

Nous vous offrons des opportunités de carrière au sein d’une entreprise en pleine croissance sur le continent africain, en plus d’une rémunération motivante valorisant votre performance ainsi que d’autres avantages.

Chez SG ABS, vous faites partie d’une équipe qui partage des valeurs fortes : Transparence, Engagement, épanouissement et passion pour des projets innovants.

Dans un contexte de développement de nos activités et d’évolution croissante, SG ABS recrute des Chefs de projets MOA (assistance à maîtrise d’ouvrage).

Poste :

En tant que Chef de projets MOA, vous serez le point d’entrée des demandes (projets, évolutions, maintenance) exprimées par les directions métiers,  vous assurerez l’interface avec les équipes de maîtrise d’œuvre.

Vous êtes garant du suivi des projets dont vous assurerez le cadrage, l’organisation, le pilotage jusqu’à leur mise en production, en veillant au respect des objectifs et des engagements pris avec les Directions Métier

Vous êtes notamment en charge de :

Analyse des besoins des utilisateurs :

  • Participer au recensement, à l’analyse et à la consolidation des demandes,
  • Recueillir et analyser les besoins des équipes métiers pour de nouveaux projets (SI ou d’organisation) ou des refontes importantes.
  • Prioriser les projets et veiller à la cohérence des demandes.
  • Préparer les éléments de mesure des projets (coût, délais, ressources…).
  • Préparer les dossiers contenant les enjeux, le contexte, les impacts et l’évolution des processus pour la présentation en comité de projet.
  • Rédiger les cahiers des charges formalisant les besoins des métiers.

Réalisation d’études et mise en œuvre du projet :

  • Analyser la faisabilité technique des demandes métiers, ainsi que la cohérence avec les différents experts (architecte S.I, experts fonctionnels..).
  • Elaborer le plan d’actions permettant d’adresser les risques.
  • Animer des réunions avec les équipes métiers de manière à cadrer la demande.
  • Analyser les impacts organisationnels, techniques, fonctionnels, juridiques et financiers.
  • Identifier les incidences sur les autres applicatifs.
  • Rédiger le cahier des charges ainsi que les spécifications fonctionnelles détaillées.
  • Réaliser la cartographie des processus.
  • Assurer l’interface avec la maîtrise d’œuvre MOE (interne ou prestataires)
  • Suivre l’avancement du projet et répondre aux problèmes rencontrés par les chefs de projet informatique.
  • Assurer le respect du planning du projet.
  • Piloter la recette fonctionnelle (tests utilisateurs).
  • Coordonner le déploiement du projet (suivi de la mise en production et remontée des incidents ou dysfonctionnements).
  • Assurer le suivi des corrections des incidents selon leur nature.

Mise en place de la conduite du changement :

  • Organiser, structurer et piloter les projets d’évolution SI impactant le périmètre fonctionnel.
  • Suivre le déploiement des nouveaux applicatifs auprès des utilisateurs et coordonner les relations avec les équipes de production.
  • Assurer le support fonctionnel utilisateurs.
  • Réaliser les actions de transfert des compétences aux équipes opérationnelles, préconiser et/ou assurer la formation des formateurs.
  • Assurer une assistance aux filiales par apport d'une expertise bancaire dans le cadre de leurs demandes d'évolution, pour y être en totale adéquation.
  • Elaborer les suivis, reportings et tableaux de bord permettant le pilotage de l’activité
  • Effectuer les bilans projets et les documents de capitalisation.
  • Gérer la relation client dans l’assurance de la continuité de fonctionnement des applications Métiers.

Profil recherché :

Issu(e) d’une formation d’école d’ingénieur ou université, vous êtes titulaires d'un Bac +5 ou équivalent, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience en maîtrise d’ouvrage informatique et pilotage de projets.

Compétences techniques :

  • Connaissances générales en informatique : architecture des systèmes, bases de données, méthodologies de développement, CRM, ERP…
  • Compréhension de l’environnement et des activités de l’entreprise, des besoins et des contraintes des utilisateurs
  • Bonne connaissance des domaines fonctionnels bancaires
  • Maîtrise de l’organisation et de la conduite de réunions
  • Maîtrise de l’expression de besoins
  • Bonne connaissance de la méthodologie et des outils de tests fonctionnels
  • Maîtrise de la rédaction et de la cartographie des processus, ainsi que des outils spécifiques (MEGA, MERISE...).
  • Maîtrise des outils bureautiques et de PMO (Project management office)
  • Anglais opérationnel voire courant : échanges à l’écrit et à l’oral avec entités du Groupe SG (siège et filiales)
  • Votre expérience sur des projets Agile serait un plus (dans un des rôles suivants : Product Owner, Proxy Product Owner, ScrumMaster)

Aptitudes professionnelles :

  • Aptitude relationnelle permettant une communication aisée avec les différents acteurs du projet (métiers équipes projets).
  • Qualités relationnelles et capacité à s’exprimer clairement,
  • Bonnes compétences rédactionnelles et bon niveau dans l’utilisation des outils informatiques
  • Esprit de synthèse et d’analyse afin d'appréhender au mieux le contexte du projet.
  • Capacité d’adaptation dans un contexte multiculturel (interactions avec le siège et les filiales en Afrique)
  • Diplomatie pour concilier des intérêts parfois divergents : ceux des métiers et ceux techniques et financiers
  • Sens de l’organisation
  • Autonomie, rigueur et innovation
  • Capacité de travail en équipe.

Adresse :

Immeuble CNIA 2eme étage. 20360, 101 Boulevard Abdelmoumen

Traits de personnalité souhaités :

Rationalisme Besoin d'autonomie Besoin d'action Ambition Volonté de persuasion Flexibilité Implication au travail

4K
Matching global
N/A
N/A
FineTunePro
COMPÉTENCES
N/A
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
N/A
Feel Good
CULTURE

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