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FIGEAC AERO est créé en 1989, Spécialisée dans la fourniture de pièces de petites, moyennes et grandes dimensions. C’est à partir de 1994, qu’un groupe se forme et compte aujourd’hui 8 filiales (MTI, Mécabrive, Figeac Aero Tunisie, Figeac Aero Maroc, Figeac Aero North America, Figeac Aero Mexique, Figeac Aero Saint-Nazaire, Figeac Aero Picardie) et deux partenaires (Avantis et Usicap). Certifiée depuis 2006 par l’AFAQ, l’entreprise en forte croissance met en avant de nouveaux projets d’investissements et de management (nouvelles acquisitions de machines, agrandissement des locaux, miseen place d’une nouvelle activité, le traitement de surface, développement supply-chain, etc.). L’entreprise compte aujourd’hui plus de 2 000 collaborateurs dans le monde (dont 1 400 en France et 1 000 sur le site même de Figeac) et ne cesse d’évoluer vers la voie d’une culture de l’amélioration continue et d’une politique d’innovation permanente.
FIGEAC Aéro Maroc se distingue par une culture fortement structurée, fondée sur l’organisation, la rigueur des processus et la fiabilité opérationnelle, garantes de la performance industrielle. Cette culture est complétée de manière équilibrée par une forte dimension de coopération, valorisant le travail d’équipe, la proximité managériale et le développement du capital humain. La compétition est également présente, traduisant une exigence de résultats et un esprit de performance. L’innovation, plus limitée, s’inscrit de façon encadrée dans un environnement où la maîtrise, la qualité et la sécurité priment.
• Participer activement à l’élaboration du cahier des charges : analyse du besoin, exigences techniques, budget prévisionnel et planification globale.
• Contribuer à la définition de la stratégie projet et aux choix technologiques.
• Structurer et ordonnancer les différentes phases du projet.
• Planifier, animer et coordonner les réunions de l’équipe projet.
• Assurer le suivi, l'avancement et la maîtrise des risques.
• Déployer des outils adaptés à la gestion de projet : résolution de problèmes, brainstorming, Pareto, GANTT, PERT, etc.
• Mobiliser et coordonner efficacement les ressources internes et externes.
• Garantir une communication claire et efficace entre toutes les parties prenantes.
• Diffuser les plans d’actions, indicateurs et alertes en cas de dérives.
• Préparer et conduire les revues d’avancement projet.
• Reporter régulièrement au Comité de Pilotage afin de soutenir la prise de décision stratégique.
• Identifier les urgences, situations critiques et impacts potentiels.
• Déclencher et piloter les actions correctives : plans de rattrapage, réunions de suivi, négociations, réallocation des ressources.
• Contribuer au développement de la polyvalence de l’équipe.
• Accompagner, intégrer et former les collaborateurs selon les besoins.
• Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration interne.
• Participer aux groupes de travail, promouvoir les idées d’amélioration et veiller à l’application des démarches (5S, qualité, sécurité…).
• Garantir le respect du système de management de la qualité Figeac Aéro.
• Respecter les normes de sécurité et les EPI exigés.
• Anticiper, prévenir et signaler toute situation à risque.
• Bac+5 ou équivalent en Ingénierie, Management de Projets ou domaine similaire.
• Expérience confirmée (5 à 8 ans minimum) en gestion de projets industriels, idéalement dans l’aéronautique.
• Maîtrise des méthodes, outils et standards de gestion de projets.
• Excellentes compétences en communication, coordination et leadership.
• Forte capacité d’analyse, gestion des risques et résolution de problèmes.
• Orientation résultats, rigueur, autonomie et sens des priorités.
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