Consultant – Data Migration - Rabat

Entreprise :

ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs.

Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias.

Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier :

• D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif

• D’une politique ambitieuse de développement des compétences

• D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens

Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc

Culture de l'entreprise :

Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents.
Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien.
Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie.
Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif.

Poste :

Responsabilités – Migration et exécution technique

- Exécuter les opérations de migration selon le planning et les procédures établies.

- Utiliser les outils dédiés (SPMT, ShareGate, Migration Manager, scripts PowerShell).

- Préparer les environnements sources et cibles (droits, chemins, prérequis).

- Participer aux tests de validation pré- et post-migration.

Responsabilités – Contrôle qualité & intégrité

- Vérifier la complétude des données migrées (volumétrie, arborescence, permissions).

- Identifier et remonter les anomalies détectées.

- Proposer des actions correctives simples ou les escalader au N3.

Responsabilités – Reporting & documentation

- Produire les rapports d’avancement (journal de migration, taux de réussite, erreurs).

- Documenter les incidents, actions réalisées et suivis techniques.

- Mettre à jour les tableaux de bord, procédures et checklists.

Profil recherché :

Compétences Techniques

• Maîtrise de Microsoft 365 : SharePoint Online, OneDrive, Teams.
• Connaissance Windows File Servers (NTFS, partages).
• Outils de migration : SPMT, ShareGate, Migration Manager.
• Notions SQL.
• Connaissances PowerShell.

Compétences comportementales

• Rigueur et sens du détail.
• Capacité à suivre des procédures et à documenter précisément.
• Esprit d’équipe.
• Organisation.

Qualifications :

Bac+2 ou Bac+3 en Informatique / Systèmes et Réseaux / Cloud.

Maîtrise de Microsoft 365 : SharePoint Online, OneDrive, Teams

Bon niveau en anglais.

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel