Project E-BOM PILOTE (Codification and Diversity) - Rabat

Entreprise :

ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs.

Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias.

Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier :

• D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif

• D’une politique ambitieuse de développement des compétences

• D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens

Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc

Culture de l'entreprise :

Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents.
Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien.
Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie.
Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif.

Poste :

Main Responsibilities 

• Coordinate and maintain the Project eBOM based on the Generic eBOM.
• Collect, verify and validate all eBOM Change Requests from BCI teams.
• Ensure eBOM compliance, data completeness and structural consistency in PLM.
• Represent the BCI team in weekly commission compo meetings with meta function.
• Prepare and secure CAD 2, CAD 3 releases.
• Create and manage ECOs PDEF PREA and release-related data.
• Monitor eBOM quality KPIs and drive corrective actions.
• Drive eBOM implementation and data consistency across PLM and eBOM ecosystems.
• Deliver weekly eBOM status reporting to project team.
• Mastery of PLM/ERP tools: PLM Enovia, CODEP, SAP.
• Codification and nomenclature: LCDV management, standards, technical data quality.
• Management of engineering changes (ECO/LA/PA) and traceability in PLM/ERP.
• Manage colors and wiring harness perimeter 
• Maintain roles and responsabilities of codification and diversity manager 

Profil recherché :

• Background in automotive engineering, industrial / mechanical engineering
• Proven experience in Engineering Bill Of Materials management, PLM environments and project coordination.
• Good understanding of :

1. Vehicle architecture and module structure,
2. Product configuration and variant management,
3. Release processes.

Hard Skills (Technical & Functional)

Strong knowledge of:

• eBOM structures and logic,
• product configuration and variant management,
• part lifecycle and release management.

Proven experience with PLM systems, especially ENOVIA from Dassault Systèmes.

Ability to manage:

• initial eBOM loading,
• eBOM structuring,
• eBOM evolution and change control.
• Lead eBOM changes with meta function team.

Strong understanding of:

• Vehicle program organization,
• Module and system decomposition,
• Project eBOM vs module eBOM consistency.

Experience using business intelligence tools such as SAP BI 4 from SAP.

Ability to work with:

• eBOM Change Request files,
• PTA files,
• PowerTools,
• DocInfo,
• CODEP / EBOM viewers.

Knowledge of release workflows for prototype and serial phases.

Soft Skills

• Strong communication and stakeholder coordination skills.
• Ability to lead and animate cross-functional meetings autonomously.
• Structured and detail-oriented approach.
• Strong reporting and synthesis capability.
• Ability to work independently within a PMO governance framework.
• Good understanding of project planning and delivery constraints.

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles