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RRH - Al Hoceima

RH / Personnel / Formation - Secteur Autres services

  • Intermédiaire (3 à 5 ans)
  • 1 poste(s) sur Al Hoceima et région - Maroc
  • Bac +5 et plus - Master

Conventionnel Créativité Rationalisme Implication au travail

  • CDI
  • Télétravail : Non
  • Poste avec Management
Publiée il y a 135 jours sur ReKrute.com - Postulez avant le 08/05/2026

Entreprise :

Le Groupe AKDITAL est le leader de la santé privée au Maroc. Avec plus de 15% de la capacité litière globale du royaume, le groupe détient aujourd’hui 18 établissements multidisciplinaires répartis sur plusieurs villes du royaume.

Culture de l'entreprise :

Akdital porte une culture fortement orientée performance, où l’ambition, l’exigence et le dépassement de soi sont au cœur du quotidien pour garantir un niveau de service irréprochable.
Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, essentielle pour moderniser la santé privée et développer de nouvelles pratiques médicales et organisationnelles.
La coopération complète cet ensemble, avec un esprit d’équipe solide et un management qui soutient les collaborateurs dans un environnement exigeant.
Enfin, une culture structurée et rigoureuse assure la qualité, la sécurité et la fiabilité indispensables au secteur médical.

Poste :

Rejoignez une entreprise dynamique du secteur de la Santé en tant que Responsable des Ressources Humaines (RRH). Ce poste stratégique, basé à EL HOCIEMA, vous offre l'opportunité de façonner l'avenir de nos équipes et de contribuer activement à notre croissance.

Votre rôle sera central dans le développement et la mise en œuvre de la stratégie RH. Vous piloterez l'ensemble des processus RH, assurant ainsi l'alignement des ressources humaines avec les objectifs organisationnels et favorisant un environnement de travail performant et épanouissant.

Vos responsabilités couvriront un large spectre de la gestion des ressources humaines :

  • Gestion de la paie et administration du personnel.
  • Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Gestion des carrières, de la formation et du développement des compétences.
  • Mise en place et suivi des indicateurs RH.
  • Accompagnement des managers et des équipes dans leurs problématiques RH.
  • Veille juridique et sociale.
  • Contribution à l'amélioration continue des processus RH.

Profil recherché :

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 et plus, votre parcours académique vous a idéalement spécialisé(e) en Ressources Humaines, Gestion du Personnel ou Formation.

Une expérience de 3 à 5 ans dans des fonctions généralistes RH est requise. Vous avez une connaissance approfondie des différents domaines de la fonction RH et avez déjà géré des projets RH de A à Z.

Pour exceller dans ce rôle, vous possédez :

  • Une solide expertise en droit du travail et en gestion des relations sociales.
  • D'excellentes compétences en communication et en négociation.
  • Une grande capacité d'analyse et de synthèse.
  • Une aptitude à travailler en autonomie et à prendre des initiatives.
  • Un sens aigu de l'organisation et de la rigueur.
  • Des compétences managériales reconnues pour fédérer et motiver les équipes.
  • Une maîtrise des outils informatiques et des SIRH.

Si vous êtes passionné(e) par le développement des talents et que vous souhaitez vous investir dans un environnement stimulant, postulez sans tarder !

Adresse de notre siège :

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Traits de personnalité souhaités :

Conventionnel Créativité Rationalisme Implication au travail

4K
Matching global
N/A
N/A
FineTunePro
COMPÉTENCES
N/A
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
N/A
Feel Good
CULTURE

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