Développeur TMA Sharepoint - Casablanca

Entreprise :

Partenaire des entreprises en France et dans le monde, Orange Business Services est présent dans plus de 160 pays et territoires et dispose du réseau sans couture le plus étendu au monde. Plus de 2 millions de professionnels, entreprises et collectivités en France ainsi que 3 000 multinationales nous font confiance chaque jour.

Orange Business Maroc est une entité d’Orange Business Services spécialisée dans la conception et le développement de services applicatifs et l’intégration de systèmes. Elle soutient également la croissance des services Connectivité et Services Managés.

Les projets que nous déployons pour les entreprises sont complexes et structurants pour elles. Partenaire de la transformation digitale des entreprises, nous recherchons des hommes et des femmes orientés clients, passionnés, pionniers et conquérants.

En 2018, Orange a obtenu à nouveau la certification  « Top Employer Africa 2018 » pour la cinquième année consécutive et s'est vu remettre pour la troisième fois consécutive la certification « Top Employer Global 2018 ». Cette certification consacre les meilleures politiques et pratiques en termes de programmes de ressources humaines.

Culture de l'entreprise :

Orange Business se distingue par une culture fortement orientée vers la coopération, où l’humain, la confiance et l’engagement collectif occupent une place centrale. L’entreprise favorise un management de proximité, encourageant l’autonomie, la responsabilisation et le développement des compétences dans un climat bienveillant. Cette dynamique collaborative est complétée par une dimension innovation notable, portée par la créativité, l’initiative et l’agilité des équipes. Des processus structurés viennent soutenir l’efficacité opérationnelle, tandis que la recherche de performance reste présente de manière équilibrée.

Poste :

Nous recrutons actuellement un Développeur TMA Sharepoint pour rejoindre nos équipes à Casablanca.

Les tâches du poste sont les suivantes :

• Maintenance corrective:
  • Analyse des anomalies & correction,
  • Tests de non régression,
  • Mise en place d’un correctif sous forme de patch (sur différents environnement).
• Maintenance évolutive:
  • Analyse du nouveau besoin et proposition de solutions,
  • Chiffrage du besoin,
  • Réalisation de l’évolution,
  • Livraison sous forme de patch,
  • Définition de l’accompagnement au changement si nécessaire.
• Maintenance Préventive:
  • Audit de code,
  • Audit performance et métrologie des systèmes,
  • Audit sécurité et prévention des risques.
• Maintenance patrimoniale:
  • Qualification de nouvelles versions (majeures ou mineures) de logiciels tiers inclus dans une solution,
  • Installation de nouvelles versions avec mise en place d’une stratégie de rollback,
  • Échanges avec les éditeurs tiers (remontées d’anomalies, demandes d’assistance, …).
• Suivi:
  • Suivre les différentes tâches via un outil de ticketing type JIRA, en respectant le workflow,
  • Être capable de fournir des statistiques sur les incidents (nombre, temps de résolutions, …).

Profil recherché :

• Technique:
  • Développeur expérimenté SharePoint / .NET à autonomie sur l'ensemble des tâches liées au développement SharePoint:
    • Paramétrage de l'environnement,
    • développement Front/back office,
    • gestion du déploiement des solutions,
    • scripts de mise à niveau.
  • Bonnes connaissances en Javascript, PowerShell, CSS, SQL Server.

• Autres compétences:
  • Autonome,
  • Ténacité,
  • Sens du client et donc de la qualité de ce qui est livré,
  • Très bonne élocution en français pour pouvoir participer à des réunions techniques avec le client.

Le contexte : des projets de Dématérialisation, Intranet, Portail de services (entre 200 et 700 jh) dont nous assurons la TMA dans mon équipe et qui continuera à intervenir en Front avec le client.

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté