Malgré le chômage, il ne faut pas baisser la tête. Nous vous disons comment organiser le temps de la recherche de travail judicieusement. Par conséquent, il faut procéder ... | Suite de l'article
Emploi – l’actualité de l’emploi
-
-
1 Novembre 2012 | Lu par 1540 personne(s)Le gouvernement marocain promet d'améliorer la situation des jeunes, à la fois en termes d'infrastructures et d'emplois. Le Maroc est en train de repenser une nouvelle stratégie destinée ... | Suite de l'article
-
1 Novembre 2012 | Lu par 1557 personne(s)«C’est une affaire de tous», selon le ministre de tutelle Une trentaine de pays partagent leur expérience avec le Royaume Bientôt un observatoire de ... | Suite de l'article
-
31 Octobre 2012 | Lu par 1492 personne(s)La nouvelle stratégie microfinance du Maroc vise 3,2 millions de bénéficiaires contre 800 000 actuellement et à créer 2 millions d’emplois additionnels à l’horizon ... | Suite de l'article
-
30 Octobre 2012 | Lu par 2074 personne(s)Bonjour à tous ! La 2ème édition des ReKrute iDAYS est lancée et ouverte jusqu'au 2 novembre inclus ! Connectez-vous rapidement, dès aujourd'hui, et rejoignez-nous sur www. ... | Suite de l'article
-
30 Octobre 2012 | Lu par 1770 personne(s)Comment ne pas comprendre, qu'aujourd'hui, dans un univers balisé par la Communication et le Marketing, l’apparence physique soit fondamentale, qu'il s'agisse de vie privée ou de vie professionnelle ... | Suite de l'article
-
19 Octobre 2012 | Lu par 2434 personne(s)Connaissez-vous la société ? 1. Pourquoi vous êtes-vous tourné vers notre entreprise en nous adressant une candidature spontanée ? 2. Qu'est-ce qui a retenu votre attention dans ... | Suite de l'article
-
19 Octobre 2012 | Lu par 3666 personne(s)Rédiger une bonne lettre de motivation constitue l'élément central de la candidature professionnelle. Véritable tremplin pour l'étape de l'entretien d'embauche lorsqu'elle ... | Suite de l'article
-
19 Octobre 2012 | Lu par 2218 personne(s)La première impression est décisive. Généralement, l’impression qu’un candidat fait sur le recruteur ne dépend pas tant de ce qu’il dit, mais plutôt de son ... | Suite de l'article
-
19 Octobre 2012 | Lu par 2328 personne(s)Avec ce qu’on appelle des casse-têtes, les entreprises veulent tester la créativité et la faculté de penser de façon analytique des candidats. Mais l’efficacité et ... | Suite de l'article
