
Emploi fr cadre commercial - Maroc
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Cadre Commercial | Casablanca (Maroc)
3un niveau bac + 3 minimum est requis pour appréhender avec succès les enjeux complexes de ce poste de cadre.Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 2Atlas Nord Hydrocarbures (ANH) recherche un Cadre Commercial dynamique pour son département hors réseau au Maroc. Le poste implique le développement des ventes, l'acquisition de nouveaux clients, la fidélisation et le reporting, avec un objectif de croissance soutenue. Un minimum de Bac+3 et 4 ans d'expérience en vente et négociation sont requis, ainsi qu'une forte orientation client et d'excellentes compétences relationnelles.
- Secteur d'activité : Energie - Pétrole / Gaz
- Fonction : Administration des ventes / SAV , Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans) - Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Hybride
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Chargé de Clientèle francophone pour un leader en Télécom | Marrakech (Maroc)
3cadre de vie stimulant incluant un salaire fixe complété par des primes de vente déplafonnées des challenges réguliers des horaires aménagés avec dimanche off ainsi qu'un accès privilégié à des espaces de détente, une cantine et un accompagnement managérial sur-mesure.Publication : du 04/11/2026 au 29/12/2026 | Postes proposés: 30Chargé de Clientèle francophone recherché par un leader des télécommunications à Marrakech. Vous gérerez les besoins des clients professionnels, développerez le portefeuille commercial, et assurerez une excellente relation client. Une maîtrise parfaite du français, une fibre commerciale et une formation rémunérée de 4 semaines sont requises.
- Secteur d'activité : Centre d'appels - Indifférent
- Fonction : Centre d'appels (métiers de) , Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Débutant (-1 an) - Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +2 minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Conseillers clients en assurance avec ou sans expérience-casablanca | Casablanca (Maroc)
4en rejoignant concentrix vous bénéficieriez d’un salaire attractif comprenant des primes variables mais aussi, un panel d’autres avantages : nous vous offrons un cadre de travail favorisant la promotion interne à travers des formations certifiées visant votre montée en compétence. 80% de nos managers ont été un jour des candidats. • une prime spéciale « aid el adha » • eligibilité à la retraite complémentaire à compter d’un an d’ancienneté • une assurance santé privée, qui inclue les soins dentaires • des conventions avec des cliniques, agences de voyages, boutiques et divers magasins, des marques de renom, et même des sites web e-commerce pour bénéficier de tarifs préférentiels • des animations thématiques tout au long de l’année, avec des cadeaux offerts aux participants • la possibilité de bénéficier d’emprunts financiers à des tarifs préférentiels pour les occasions spéciales tels que : aid el adha, ramadan, la rentrée scolaire, etc… • des tarifs conventionnés pour des tickets à des spectacles de rire, des voyages / escapades en week-ends... et pleins d’autres avantages ! que vous soyez débutant ou expert, rejoignez-nous avec votre tempérament commercial et votre sens du service.Publication : du 02/11/2026 au 21/12/2026 | Postes proposés: 10Concentrix recherche des Conseillers Clients en assurance à Casablanca, débutants acceptés. Vous posséderez une Licence en Droit Français, un excellent niveau de français, et une bonne aisance relationnelle. Votre rôle sera de conseiller les clients et de répondre à leurs besoins dans le secteur de l'assurance.
- Secteur d'activité : Assurance / Courtage
- Fonction : Assurance (métiers de l')
- Expérience requise : Débutant (-1 an)
- Niveau d'étude demandé : Bac +4 minimum
- Type de contrat proposé : Autre - Télétravail : Non
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Rabat – Télévendeur(se) énergie | CDI + primes déplafonnées | Rabat (Maroc)
3- cdi dès l'embauche. - formation initiale rémunérée dès le premier jour. - package attractif : salaire fixe motivant, primes déplafonnées, prime de transport et panier repas. - avantages exclusifs grâce à nos partenariats (réductions sur produits, services, loisirs...). - cadre de travail stimulant, favorisant l'entraide, la progression et l'épanouissement. - cnss + amo.Publication : du 02/11/2026 au 13/12/2026 | Postes proposés: 2ADM VALUE recherche un(e) Télévendeur(se) énergie à Rabat en CDI. Vos missions incluent la prise en charge d'appels entrants/sortants pour proposer des offres d'énergie, la gestion des besoins clients et la conclusion de ventes. Profil recherché : excellente communication en français, sens commercial, aisance téléphonique et goût du résultat.
- Secteur d'activité : Centre d'appels
- Fonction : Centre d'appels (métiers de) , Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Débutant (-1 an)
- Niveau d'étude demandé : Bac minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Rejoignez nos équipes sinistres à casablanca ! | Casablanca (Maroc)
6en rejoignant concentrix vous bénéficieriez d’un salaire attractif comprenant des primes variables mais aussi, un panel d’autres avantages : nous vous offrons un cadre de travail favorisant la promotion interne à travers des formations certifiées visant votre montée en compétence. 80% de nos managers ont été un jour des candidats. • une prime spéciale « aid el adha » • eligibilité à la retraite complémentaire à compter d’un an d’ancienneté • une assurance santé privée, qui inclue les soins dentaires • des conventions avec des cliniques, agences de voyages, boutiques et divers magasins, des marques de renom, et même des sites web e-commerce pour bénéficier de tarifs préférentiels • des animations thématiques tout au long de l’année, avec des cadeaux offerts aux participants • la possibilité de bénéficier d’emprunts financiers à des tarifs préférentiels pour les occasions spéciales tels que : aid el adha, ramadan, la rentrée scolaire, etc… • des tarifs conventionnés pour des tickets à des spectacles de rire, des voyages / escapades en week-ends... et pleins d’autres avantages ! que vous soyez débutant ou expert, rejoignez-nous avec votre tempérament commercial et votre sens du service.Publication : du 02/11/2026 au 21/12/2026 | Postes proposés: 10Concentrix recrute des Régleurs de Sinistres Auto et des Gestionnaires Sinistres IRD à Casablanca en CDI. Les postes impliquent la gestion et le règlement de dossiers sinistres, avec des exigences variées selon le poste (expérience assurance auto ou diplôme en droit). Offre un salaire attractif avec primes et nombreux avantages sociaux.
- Secteur d'activité : Assurance / Courtage
- Fonction : Assurance (métiers de l')
- Expérience requise : Débutant (-1 an)
- Niveau d'étude demandé : Bac +2 minimum
- Type de contrat proposé : Autre - Télétravail : Non
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RESPONSABLE DE MAGASIN | Tanger (Maroc)
5capacité à encadrer, motiver et former une équipe.Publication : du 27/10/2026 au 21/12/2026 | Postes proposés: 1RESPONSABLE DE MAGASIN recherché à Tanger pour Flormar Maroc. Votre mission : garantir la performance commerciale, gérer les stocks, animer et former votre équipe tout en assurant une excellente expérience client. Expérience requise en management retail (cosmétique/beauté), excellentes compétences commerciales, leadership et sens du service.
- Secteur d'activité : Cosmétique / Parfumerie / Luxe
- Fonction : Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 minimum
- Type de contrat proposé : Intérim - Télétravail : Non
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ExeKutive Country Manager (H/F) | Casablanca (Maroc)
6capacité à encadrer des business managers et à piloter leur performance ;Publication : du 19/10/2026 au 24/12/2026 | Postes proposés: 1Société internationale en informatique et ingénierie recherche son Country Manager (H/F) pour le Maroc. Le poste implique le développement commercial, la gestion opérationnelle et la rentabilité de l'agence. Le candidat idéal possède une formation Bac+5, 10 ans d'expérience en services IT/conseil, et une maîtrise du développement commercial B2B et de la gestion de P&L.
- Secteur d'activité : Conseil / Etudes - Informatique
- Fonction : Direction Commerciale / Export , Direction Générale
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans) - Expert (10 à 20 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Inspecteur Commercial Sédentaire H/F | Casablanca (Maroc)
1de rejoindre un cadre de travail agréable et convivial.Publication : du 08/10/2026 au 08/12/2026 | Postes proposés: 1HEOMI recherche un Inspecteur Commercial Sédentaire H/F pour développer et fidéliser son réseau de courtiers partenaires. Vous promouvrez les produits de l'entreprise, assurerez le suivi commercial et contribuerez au développement du chiffre d'affaires. Titulaire d'un Bac+5, vous possédez d'excellentes compétences commerciales et relationnelles, ainsi qu'une forte motivation.
- Secteur d'activité : Centre d'appels
- Fonction : Assurance (métiers de l') , Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable National des Ventes BYD | Casablanca (Maroc)
7capacité à encadrer, animer et fédérer une équipe commerciale.Publication : du 05/10/2026 au 05/12/2026 | Postes proposés: 1Auto Nejma recherche un Responsable National des Ventes BYD pour piloter et développer la performance du réseau de distribution automobile au Maroc. Vous définirez et suivrez les objectifs commerciaux, analyserez les performances et développerez les opportunités de croissance. Candidat idéal avec 5-10 ans d'expérience dans le secteur automobile, Bac+5, et solides compétences en développement commercial et leadership.
- Secteur d'activité : Automobile / Motos / Cycles
- Fonction : ,
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans) - Expert (10 à 20 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chargée du suivi des encaissements | Casablanca (Maroc)
20offre d’emploi — chargé(e) du suivi des encaissements présentation du poste dans le cadre du renforcement de notre équipe financière, nous recherchons un(e) chargé(e) du suivi des encaissements. rattaché(e) à la direction financière, le ou la titulaire du poste aura pour mission d’assurer le suivi quotidien des encaissements, l’approvisionnement des comptes de paiement, le contrôle des opérations réalisées par les différents canaux de distribution ainsi que le rapprochement des données opérationnelles avec la comptabilité. missions principales à ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : • consulter et suivre les comptes ouverts auprès des différents opérateurs et partenaires de paiement ; • assurer l’approvisionnement des comptes de paiement utilisés par les agences, points de vente, points relais et équipes terrain ; • traiter les demandes d’annulation, de régularisation ou de correction des opérations ; • extraire et contrôler les fichiers de transactions et les données de chiffre d’affaires provenant des différentes plateformes ; • intégrer les données de consommation, d’encaissement et de chiffre d’affaires dans les outils internes de l’entreprise ; • contrôler et valider les clôtures périodiques des agences, points de vente et autres canaux de distribution ; • suivre les encaissements réalisés par les différents réseaux et identifier les éventuels écarts ; • analyser les anomalies constatées et assurer leur régularisation en coordination avec les équipes concernées ; • suivre la situation financière et les soldes des équipes commerciales et opérationnelles ; • effectuer le rapprochement entre les données issues des plateformes opérationnelles, les relevés des partenaires et les données comptables ; • élaborer des états de suivi et des reportings réguliers sur les encaissements, les soldes et les écarts ; • alerter la hiérarchie en cas d’anomalie, de retard d’encaissement ou de risque financier. profil recherché • formation de niveau bac+3 en comptabilité, finance, gestion ou domaine équivalent ; • une première expérience dans le suivi des encaissements, la trésorerie, la comptabilité ou le contrôle des opérations financières est souhaitable ; • bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment microsoft excel ; • capacité à traiter et à contrôler des volumes importants de données ; • connaissance des opérations de caisse, des moyens de paiement ou des réseaux de distribution appréciée. compétences requises • rigueur et sens du contrôle ; • bonnes capacités d’analyse et de rapprochement des données ; • organisation et respect des délais ; • réactivité dans le traitement des écarts et des anomalies ; • discrétion et respect de la confidentialité des informations financières ; • aisance relationnelle et capacité à collaborer avec plusieurs interlocuteurs ; • autonomie, fiabilité et sens des responsabilités.Publication : du 22/09/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 1GSM Al Maghrib recrute une Chargée du suivi des encaissements à Casablanca. Vos missions incluront le traitement quotidien des paiements, la réconciliation bancaire, le suivi des créances clients et l'analyse des anomalies financières. Un diplôme Bac+3 en comptabilité/finance et une bonne maîtrise d'Excel sont requis pour ce poste clé.
- Secteur d'activité : Banque / Finance
- Fonction : Gestion / Comptabilité / Finance
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non