Manager Opérationnel Polyvalent - Casablanca

Entreprise :

Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune.

Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…    

Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).   

Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission.

Culture de l'entreprise :

Manpower Agences évolue dans une culture particulièrement équilibrée, où la coopération constitue un pilier important de l’environnement de travail. L’entreprise valorise la proximité managériale, la confiance et l’engagement collectif, tout en accordant une place équivalente à la performance et à l’atteinte des résultats. Cette dynamique est soutenue par une organisation structurée, favorisant rigueur, efficacité et qualité d’exécution. L’ouverture à l’innovation vient compléter cet équilibre, renforçant l’adaptabilité et la capacité à évoluer dans un marché en constante transformation.

Poste :

En tant qu'un Manager Opérationnel Polyvalent, vos principales missions seront comme suit :

· Développer les compétences des collaborateurs dans de différents secteurs.
· Anticiper les fluctuations d'activités.
· Analyser les activités de production.
· Accroitre la rentabilité des activités.
· Assurer l’application de la méthodologie définie et des bonnes pratiques.
· Assurer le suivi des actions.
· Identifier et analyser les risques
· Gérer la partie disciplinaire en lien avec le service RH
· Manager les équipes et de les piloter
· Transmettre des informations descendantes et ascendantes
· Optimiser et industrialiser les activités de production.
· Planification des horaires de l’affectation des taches.
· Établir et maintenir des relations avec les clients : vous devez travailler en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins, leurs attentes et leurs préoccupations. Vous devez également être à l'écoute de leurs commentaires et de leurs suggestions pour améliorer le service.

Profil recherché :

• Etre diplômé d'un bac+5.
• 5 ans minimum d'expériences dans le même domaine
• Connaissances en sécurité informatique.
• Connaitre les normes et procédures qualité en vigueur sur son activité.
• Compétences en gestion de projets
• Connaissances approfondies des techniques d’accompagnement et transmission des compétences
• Gestion de la performance.

Compétences transverses :

• Un excellent niveau linguistique en français à l'oral comme à l’écrit,
• Des Compétences en leadership
• Un bon sens managerial
• Un bon sens du détail et d’analyse.
• Une bonne gestion du temps.
• Un esprit de synthèse / logique / Méthodique
• Une bonne connaissance du support Applicatif/Fonctionnel.

Nous vous offrons :

• Un salaire net intéressant ;
• Des primes attractives ;
• Contrat CDI Après validation ;
• Ambiance de travail jeune et agréable ;

Ville : Casablanca, Centre ville.

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Recherche de nouveauté Ambition Besoin de réflexion Besoin d'autonomie Implication au travail