Recherche de nouveauté Respect des règles Distance émotionnelle Rationalisme Flexibilité Besoin d'action Travail en équipe Ambition
Rejoignez une équipe dynamique et passionnée ! Nous recherchons notre prochain(e) Chargé (e ) d’Achats pour faire partie de notre aventure excitante ! Si vous êtes prêt(e) à plonger dans le monde des achats avec énergie et détermination, cette opportunité est faite pour vous !
Un(e) joueur (euse) clé pour notre équipe achats, qui sera responsable de mettre en œuvre notre stratégie d'achat avec créativité et efficacité. Si vous êtes passionné(e) par les achats, que vous avez un sens aigu des affaires et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, vous êtes au bon endroit !
Groupe Label'Vie - Carrefour se caractérise par une culture d’entreprise centrée sur la coopération, où l’humain, l’esprit d’équipe et la proximité managériale occupent une place essentielle. L’entreprise favorise un environnement collaboratif dans lequel la confiance, la responsabilisation et le développement des talents contribuent à la réussite collective. Cette dimension humaine est complétée par une forte culture de la performance, qui encourage le dépassement de soi et l’orientation résultats, ainsi que par une organisation structurée garantissant efficacité et qualité de service. L’innovation vient enrichir cet équilibre en favorisant l’adaptabilité et l’amélioration continue. Cette combinaison de collaboration, d’exigence et d’agilité crée un cadre de travail stimulant et fédérateur.
Ce que vous ferez :
• Assurer le suivi quotidien des relations fournisseurs et la gestion des incidents éventuels.
• Participer à la mise en œuvre des offres promotionnelles (sourcing, négociation, suivi, analyse des résultats).
• Réaliser une veille marché active pour nourrir la stratégie d’achat et formuler des recommandations pertinentes.
• Préparer les fiches de demandes de référencement produits en tenant compte des structures d’assortiment, du positionnement prix et des objectifs de marge.
• Contrôler les données saisies dans le système d’information (GOLD) et garantir leur fiabilité.
• Assister les acheteurs dans la préparation des tableaux de bord liés à la performance des assortiments.
• Préparer les états d’approvisionnement à destination des Traders.
• Participer au traitement des litiges fournisseurs, notamment les écarts de prix, dans le respect des accords établis.
Prérequis :
• Titulaire d'un Bac+3/5 en Achats et Logistiques ou formations similaires.
• Excellentes compétences en négociation et en gestion des relations fournisseurs.
• Intelligence relationnelle et adaptabilité.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
• Esprit analytique et rigueur dans le suivi des dossiers.
• Capacité d'adaptation et d'innovation reconnue.
• Maîtrise courante du français.
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