Facilities Manager - Casablanca

Entreprise :

Rejoignez Cnexia et faites le choix de faire partie d’un projet qui valorise l’innovation, promeut le développement continu des compétences et donne l’opportunité aux personnes créatives et ambitieuses du domaine des hautes technologies et de la relation client de réaliser leurs objectifs professionnels.

Fiers de notre statut de filiale Marocaine exclusive de l’opérateur télécom historique du Canada, nous n’avons cessé d’élargir nos équipes depuis 2021 avec près de 4000 employés principalement basés à Fès et Rabat. Nous venons d’étendre nos activités dans la partie sud du royaume en inaugurant un nouveau site à Casablanca afin d’y poursuivre notre croissance avec comme objectif de devenir la plus grande compagnie de services au Maroc qui dessert le marché Canadien.

Outre notre cadence de croissance qui est une des plus fortes et des plus ambitieuses au Maroc, nous sommes conscients que cela n’aurait pu être possible sans l’engagement quotidien et le talent de nos collaborateurs. Pour cela, nous accordons une grande importance à l’équité, le bien être au travail et le développement de carrière de nos employés. Ainsi nous avons été certifiés Best place to work. Nous comptons actuellement une soixantaine de nos employés qui bénéficient de nos différents programmes de parcours qualifiants, 80% de notre staff managérial émane de l’interne et selon le dernier sondage interne de satisfaction, 86% de nos collaborateurs recommanderai cnexia à un ami.

Si vous êtes prêts à relever ce défi, nous vous invitons à rejoindre une communauté qui valorise les idées audacieuses et vous donne de multiples opportunités d’accomplissement de carrière dans un environnement multi culturel de classe mondiale ou l’excellence du service rendu côtoie une créativité et un talent sans équivoque !
« Chez Cnexia, nous offrons des opportunités égales à tous, sans distinction de race, couleur, origine, religion, sexe, nationalité, âge, citoyenneté, statut matrimonial ou handicap. »

Découvrez le témoignage de Sofia Machmoum, People & Culture Director chez CNEXIA dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3R7JkK0

Culture de l'entreprise :

Cnexia s’inscrit dans une culture fortement orientée vers la performance et la compétition, où l’ambition, le goût du challenge et l’orientation client constituent des moteurs clés de réussite. Cette dynamique est complétée par une dimension de coopération, favorisant la confiance, la solidarité et un management de proximité attentif à l’accompagnement des équipes. Elle intègre également une composante d’innovation, encourageant l’initiative, l’adaptabilité et l’expérimentation. Enfin, une culture d’organisation structurée soutient l’ensemble par la rigueur des processus, la fiabilité et l’efficacité opérationnelle.

Poste :

Rejoignez notre équipe dynamique dans le secteur des centres d'appels en tant que Facilities Manager. Basé dans la ville vibrante de Casablanca, ce poste stratégique vous offre l'opportunité de façonner et d'optimiser notre environnement de travail.

Vos missions principales seront d'assurer le bon fonctionnement, la sécurité et l'optimisation des infrastructures et des services généraux du site, contribuant ainsi à un cadre de travail performant et agréable pour l'ensemble des collaborateurs.

Au cœur de vos responsabilités, vous prendrez en charge :

• La gestion et le suivi des contrats de maintenance des bâtiments et des équipements.
• La supervision des prestataires de services (nettoyage, restauration, etc.).
• Le contrôle budgétaire des dépenses liées aux facilities.
• La mise en œuvre et le suivi des politiques d'hygiène et de prévention des risques.
• La gestion des espaces de travail et leur optimisation.
• La planification et la coordination des travaux d'aménagement ou de rénovation.
• La gestion des stocks de fournitures et de matériel.

Profil recherché :

Pour exceller dans ce rôle, un Bac est requis.

Une première expérience professionnelle comprise entre 1 et 5 ans dans un domaine similaire est attendue.

Les compétences clés recherchées incluent :

• Une solide connaissance dans les domaines de la production, de la qualité, de la sécurité et de la maintenance.
• Des capacités organisationnelles et de gestion de projet avérées.
• Un sens aigu des responsabilités et de la réactivité.
• Une aisance relationnelle pour interagir avec les équipes et les prestataires.
• Une bonne maîtrise des outils informatiques courants.
• La capacité à gérer les imprévus avec calme et efficacité.

Si vous vous reconnaissez dans ce portrait et que vous aspirez à un poste stimulant où votre contribution sera valorisée, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant !

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Respect des règles Ténacité Travail en équipe Organisation