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Emploi responsable de gestion - Maroc

  • Responsable Trésorerie | Casablanca (Maroc)

    1
    - bac+5 en finance, comptabilité, gestion ou équivalent.
    Rejoignez notre entreprise en tant que Responsable Trésorerie et gérez les flux financiers pour assurer la liquidité. Ce poste exige une expertise en prévisions, optimisation des placements, et gestion des relations bancaires. Vous devez posséder un Bac+5, 5 ans d'expérience minimum et une maîtrise de Sage X3.
    Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 1

  • Responsable Production | Casablanca (Maroc)

    vous justifiez d’une expérience confirmée 10 à 15 ans d’expérience dans la gestion de la production et la planification, idéalement dans les secteurs de l’industrie automobile et de la métallurgie
    Leader automobile recherche un Responsable Production expérimenté (10-15 ans) pour garantir la qualité, planifier et optimiser la production. Vous piloterez les équipes, assurerez l'application des standards et mènerez des projets d'amélioration continue. Diplôme Bac+5, maîtrise des outils Lean et des environnements certifiés (ISO/IATF 16949) requis.
    Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 1
  • GSM AL MAGHRIB

    INGENIEUR CLOUD SENIOR | Casablanca (Maroc)

    1
     les missions du poste mission principale, raison d’être ou finalité du poste responsable de la conception, du déploiement et de l’optimisation des infrastructures cloud privées et hybrides hébergées en datacenter. il assure la haute disponibilité, la sécurité et la scalabilité des plateformes cloud tout en accompagnant la transformation digitale et l’automatisation des opérations it. missions et activités du poste mission 1: conception et gestion des infrastructures cloud a ce titre il doit :(activités) - concevoir, déployer et administrer des infrastructures cloud privées et hybrides. - assurer l’interconnexion des environnements on-premise et cloud public. - optimiser la performance, la scalabilité et la résilience des architectures cloud en datacenter. - participer à la migration des infrastructures vers des solutions cloud adaptées aux besoins métiers. mission 2 : sécurisation et conformité des plateformes cloud a ce titre il doit :(activités) - déployer des politiques de sécurité cloud (iam, rbac, chiffrement, zero trust). - mettre en œuvre des mécanismes de sauvegarde, de reprise après sinistre (drp) et de haute disponibilité (ha). - assurer la conformité avec les normes de cybersécurité et les réglementations (iso 27001, gdpr, pci-dss).
    INGENIEUR CLOUD SENIOR à Casablanca. Concevez, déployez et pilotez des infrastructures cloud évolutives pour soutenir la transformation numérique. Assurez la disponibilité, la sécurité et la performance des services cloud, avec 5-8 ans d'expérience en ingénierie cloud et datacenters.
    Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 1
  • GSM AL MAGHRIB

    INGENIEUR COMMERCIAL SENIOR | Casablanca (Maroc)

    mission principale, raison d'être ou finalité du poste référent commercial sur les comptes stratégiques, l'ingénieur commercial senior porte le développement de l'activité de gbs auprès des grands comptes marocains. il identifie les opportunités, conduit le cycle de vente complet en coordination avec les équipes techniques et les éditeurs, et négocie les contrats. il est responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux sur son portefeuille et de la qualité de la relation client dans la durée.
    Rejoignez GSM Al Maghrib à Casablanca en tant qu'Ingénieur Commercial Senior. Vous serez responsable du développement stratégique de l'activité, de la conquête de nouveaux comptes et de la fidélisation client dans le secteur de la distribution IT/Cybersécurité. Un minimum de 7 à 12 ans d'expérience commerciale auprès de grands comptes et une excellente maîtrise des ventes de solutions IT sont requis.
    Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 1
  • ALTEN Maroc

    Agile Delivery Coach | Rabat (Maroc)

    usages responsables de l’ia appliqués au coaching et à la capitalisation
    ALTEN MAROC recrute un Agile Delivery Coach pour accompagner la stratégie UIF 2027. Vous faciliterez l'amélioration continue, expérimenterez l'IA dans le coaching et améliorerez le delivery. Profil Bac+5 avec 5-8 ans d'expérience, maîtrisant les valeurs agiles, Scrum/Kanban et le coaching.
    Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 1
  • McDonald's Maroc

    Responsable recrutement (H/F) | Casablanca (Maroc)

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    • formation supérieure bac+4/5 en ressources humaines, management, gestion ou équivalent. • expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine du recrutement, avec une expérience confirmée en management d'équipe. • une expérience dans un environnement multisite, retail ou dans le recrutement de masse constitue un atout. • solide expérience en conduite d'entretiens structurés, évaluation des compétences et pilotage de campagnes de recrutement à fort volume.
    McDonald's Maroc recherche un Responsable Recrutement (H/F) pour définir et piloter la stratégie nationale de recrutement. Le poste implique l'attraction, la sélection et l'intégration des talents pour soutenir la croissance de l'entreprise. Vous bénéficierez d'une formation supérieure Bac+4/5 et d'une expérience d'au moins 5 ans en recrutement et management d'équipe, idéalement dans un environnement multisite ou de retail.
    Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 1
  • GSM AL MAGHRIB

    Ingénieur Réseaux Sénior | Casablanca (Maroc)

    3
     les missions du poste mission principale, raison d’être ou finalité du poste responsable de la conception, de l’optimisation et de la sécurisation des infrastructures réseaux de l’entreprise. il garantit la disponibilité, la performance et la résilience des réseaux (cloud & hybride) tout en assurant un support avancé aux équipes techniques. missions et activités du poste mission 1 : conception et administration des infrastructures réseaux (cloud & hybride) a ce titre il doit :(activités) - concevoir, déployer et administrer les infrastructures lan, wan, wi-fi, vpn. - assurer la disponibilité, la redondance et l’optimisation des performances réseaux (cloud & hybride). - mettre en place des stratégies de monitoring et de supervision des réseaux. - gérer l’adressage ip, le routage et les protocoles réseaux avancés. mission 2 : sécurité et conformité des réseaux (cloud & hybride) a ce titre il doit :(activités) - mettre en œuvre et gérer les solutions de sécurité réseau (pare-feu, ids/ips, nac, proxy, waf). - appliquer les politiques de sécurité et veiller à la conformité aux normes (iso 27001, pci-dss, rgpd, etc). - gérer la segmentation réseau et les accès sécurisés pour les utilisateurs et les services. - assurer une veille proactive sur les menaces et vulnérabilités réseau. mission 3 : support et résolution d’incidents a ce titre il doit :(activités) - intervenir en niveau 3 sur les incidents critiques et assurer le support avancé aux équipes it. - analyser et diagnostiquer les problèmes de performance et de connectivité réseau. - assurer la gestion des incidents et des changements. - définir les processus de reprise après incident et de continuité d’activité (drp/pca). mission 4 : optimisation et évolution des infrastructures a ce titre il doit :(activités) - auditer l’existant et proposer des améliorations pour renforcer l’efficacité et la résilience du réseau. - piloter des projets de migration et de modernisation des infrastructures réseau. - collaborer avec les fournisseurs et prestataires pour l’évolution des solutions en place. mission 5 : documentation et veille technologique a ce titre il doit :(activités) - rédiger et mettre à jour la documentation technique et les procédures réseau. - assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions et innovations du domaine. - former et accompagner les équipes techniques sur les bonnes pratiques réseau et sécurité. compétences requises compétences techniques - bonne maîtrise des équipements et solutions réseau (cisco, juniper, fortinet, palo alto, aruba…). - connaissance approfondie des protocoles de communication et de routage (bgp, ospf, mpls, vxlan…). - expertise en sécurité réseau (pare-feu, vpn, ids/ips, nac, proxy, etc.). - expérience en virtualisation et sdn (cisco aci, vmware nsx, sd-wan). - bonne connaissance des architectures cloud et hybrides (aws, azure, gcp). - maîtrise des outils de supervision et d’analyse réseau. - connaissance des méthodologies et bonnes pratiques en gestion d’incidents. compétences comportementales - esprit d’analyse et de résolution de problèmes. - rigueur et sens de l’organisation. - capacité à travailler en autonomie et en équipe. - excellentes compétences en communication et pédagogie. - capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à travailler sous pression. - leadership et aptitude à encadrer des équipes techniques. formation et expérience formation bac +5 en réseaux et télécommunications, cloud computing ou cybersécurité. certifications appréciées - cloud : aws advanced networking – specialty, microsoft azure network engineer (az-700), google professional cloud network engineer. - réseaux : ccnp (cisco), jncip (juniper), nse 7 (fortinet). - sécurité : cissp, ccsp, ceh, ccse. expérience minimum 5 à 8 ans en ingénierie réseau, idéalement dans un environnement complexe et multi-sites.  
    GSM Al Maghrib recrute un Ingénieur Réseaux Sénior à Casablanca pour concevoir, déployer et sécuriser des infrastructures réseau complexes, incluant Cloud et hybrides. Le poste requiert une expertise technique avancée en administration réseau, sécurité, et résolution d'incidents, ainsi qu'une expérience de 5 à 8 ans. Rejoignez notre groupe dynamique pour garantir la haute disponibilité et la performance de nos systèmes de communication.
    Publication : du 04/11/2026 au 04/01/2027 | Postes proposés: 1
  • Groupe VILAVI

    Responsable service formation en Assurance (H/F) Tanger | TANGER (Maroc)

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    compétences clés attendues : • niveau expert : conception/déploiement de programmes stratégiques, management d’une équipe pluridisciplinaire, leadership affirmé (conduite du changement) et communication d'influence auprès de tous les niveaux hiérarchiques. • niveau confirmé : maîtrise de l’ingénierie pédagogique et des outils de création de contenus (blended learning, lms), animation de comités de décision, pilotage de la performance/projets transverses, rigueur, gestion du temps et sens de l'innovation.
    Groupe VILAVI recherche un(e) Responsable Service Formation en Assurance à Tanger. Vous dirigerez une équipe de formateurs, développerez des plans de formation stratégiques et piloterez l'activité pour améliorer les compétences des collaborateurs. Profil : Bac +4 minimum, 7 ans d'expérience dont 3 ans en gestion de plans de formation, idéalement en centre d'appels assurance.
    Publication : du 04/11/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 1
  • Auto Hall

    Responsable de gestion | Meknès (Maroc)

    1
    titulaire d’un bac+5 d’une grande ecole de commerce ou équivalent en gestion, finance, audit ou contrôle de gestion avec une première expérience dans l’audit ou le contrôle de gestion/interne. 
    Auto Hall recherche un Responsable de Gestion pour élaborer des reportings, suivre le budget, analyser les données financières et commerciales, et gérer le recouvrement. Ce poste requiert un BAC+5 d'une Grande Ecole de Commerce (ou équivalent) en Gestion/Finance/Audit/Contrôle de Gestion, avec une première expérience en audit ou contrôle. Excellente maîtrise des outils financiers, rigueur et proactivité sont essentielles.
    Publication : du 04/11/2026 au 04/01/2027 | Postes proposés: 1

  • Responsable PEC & Expédition Clinique | Agadir (Maroc)

    3
    expérience significative dans la gestion des prises en charge et l'expédition des dossiers au sein d'un établissement de santé.
    Nous recherchons un Responsable PEC & Expédition Clinique pour coordonner et superviser la prise en charge et l'expédition des dossiers patients. Vous assurerez le suivi, le contrôle et la validation des dossiers auprès des organismes tiers et veillerez à la conformité des procédures. Une expérience significative dans la gestion des prises en charge et une maîtrise des circuits administratifs sont requises.
    Publication : du 03/11/2026 au 03/01/2027 | Postes proposés: 1
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