ENTREPRISE :
Vous êtes en quête de nouveaux défis et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez Sofrecom, une entreprise où l’agilité, l’audace et l’esprit d’équipe sont au cœur de notre culture, et où chacun peut s’épanouir pleinement.
Filiale du groupe Orange, Sofrecom est une société de conseil et d’ingénierie spécialisée dans les télécommunications. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation numérique, en les aidant à anticiper les évolutions technologiques, adapter leurs activités, moderniser leurs organisations et développer des solutions durables et performantes.
Avec plus de 3 000 consultant(e)s et expert(e)s issus de 34 nationalités et répartis sur 9 implantations dans le monde, Sofrecom s’appuie sur la richesse des parcours et des talents pour stimuler l’innovation et viser l’excellence.
Notre culture d’entreprise valorise un environnement inclusif, diversifié et équitable, où chaque personne est encouragée à s’épanouir pleinement. Nous favorisons l’intégration des jeunes talents, soutenons l’évolution des collaboratrices et collaborateurs expérimentés, et promouvons l’égalité professionnelle pour toutes et tous. Nous nous engageons également à créer des conditions propices à la pleine participation des personnes en situation de handicap. Ainsi, chacun·e peut développer ses compétences, contribuer activement et progresser dans sa carrière, dans un cadre bienveillant, stimulant et respectueux de la diversité.
Rejoindre Sofrecom, c’est participer à des projets passionnants, explorer des parcours variés et évoluer dans un environnement qui valorise vos idées, vos compétences et vos ambitions.
Postulez dès maintenant et intégrez un lieu où chacun peut s’exprimer librement et trouver sa place.
Toutes les données à caractère personnel partagées avec Sofrecom Services Maroc sont traitées conformément à la loi n° 09 08 relative à la protection des données à caractère personnel. Pour exercer vos droits d’accès, de rectification ou d’opposition, merci de contacter la DRH au 05 37 27 99 00.
Ensemble, nous contribuons au développement du numérique dans le monde !
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Culture de l'entreprise :
Sofrecom Maroc se caractérise par une culture fortement orientée vers la coopération, plaçant l’humain, la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement. Le management de proximité encourage l’accompagnement, la responsabilisation et des relations de travail durables au sein d’équipes solidaires. Cette dynamique collaborative est enrichie par une dimension innovation, favorisant l’initiative, l’agilité et l’ouverture aux nouvelles idées. Des processus structurés viennent compléter l’ensemble pour garantir fiabilité et efficacité, tandis que la performance reste présente de manière plus mesurée.
Poste :
À propos de l'équipe:
L'équipe met à disposition des entités du Groupe la plateforme International Data Hub (IDH), qui offre des services Data et IA sur le périmètre international du business et des infrastructures du Groupe. Il s'agit d'une plateforme hybride / multi-cloud (Huawei Cloud, Google Cloud Platform, AWS…), interconnectée à différentes plateformes data de l'écosystème du Groupe Orange.
L'équipe intègre également, à la demande des directions métiers et en mode projet, des applications Data & IA sur cette plateforme dans un environnement cloud Kubernetes, et en assure la disponibilité et la performance en production.
Missions :
- Automatiser les processus de gestion du cycle de vie de l'infrastructure.
- Concevoir et intégrer des playbooks, rôles et modules Ansible.
- Mettre en œuvre les pratiques CI/CD (GitLab, Runners, Docker, Ansible) pour automatiser le déploiement et les tests des applications.
- Collaborer avec les équipes de développement et d'infrastructure pour une intégration harmonieuse des applications dans le cloud on-premise.
- Collaborer avec les équipes Ops pour optimiser la performance, la sécurité et la disponibilité des infrastructures.
- Rédiger et maintenir une documentation technique claire et concise.
- Participer activement aux cérémonies agiles du programme d'automatisation.
-
Assurer une veille active sur les tendances et bonnes pratiques d'intégration.
Profil recherché :
Qualifications:
- Diplôme d'ingénieur (Bac+5) en informatique, réseaux ou cloud, ou équivalent.
- Jeune diplômé(e) : un stage de fin d'études en DevOps ou cloud est un atout.
- Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
Compétences requises:
- Environnements cloud : connaissances théoriques et techniques (Huawei Cloud, Google GCP).
- Programmation : Python (GoLang apprécié).
- CI/CD : GitLab.
- Conteneurisation et orchestration : Docker, Kubernetes, Helm.
- Sécurité : IAM, certificats, vulnérabilités, gestion des secrets (Vault, Sealed Secrets…).
- Infrastructure as Code : Terraform, Ansible.
- Systèmes : Linux.
- Automatisation : Shell, Bash, Python.
- Réseaux : DNS, VPN, firewall, load balancer.
Savoir-être:
- Esprit d'équipe et implication.
- Envie d'apprendre, capacité d'adaptation et flexibilité.
- Bonne communication, audace de s'exprimer et de proposer.
-
Aisance relationnelle pour faciliter les échanges avec des équipes internationales.
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