Respect des règles Rationalisme Ténacité Besoin d'objectivité Organisation
Azura est un Groupe international familial privé spécialisé dans les filières fruits & légumes, aquacole et un des leaders mondiaux de la production de tomates. Grâce à nos 18000 collaborateurs et à notre savoir-faire unique, nous cultivons le bon pour la planète, pour nos consommateurs, nos collaborateurs et pour les générations futures.
Nous développons une stratégie RSE qui couvre toute la chaine de production de nos fournisseurs, aux consommateurs de nos produits, en passant par l’implication de l’ensemble des collaborateurs du groupe.
Nos engagements de cultiver le bon pour tous est le ciment de notre culture et de notre gouvernance RH envers les femmes et les hommes qui nous accompagnent notamment en-terme d’environnement de travail, de développements, d’évolutions et de reconnaissance.
"Cultiver le Bon pour la planète, pour les consommateurs, pour la société et pour les collaborateurs est la raison d’être qui a construit le groupe depuis plus de 30 ans et qui forge son ambition pour les générations futures"
Rejoignez-nous et soyez acteur d’un Groupe en forte croissance et résolument tourné vers le futur.
Groupe AZURA s’appuie sur une culture majoritairement coopérative, plaçant l’humain, la confiance et l’esprit d’équipe au cœur de son fonctionnement. Le management de proximité favorise l’accompagnement, la responsabilisation et la qualité des relations, permettant aux collaborateurs de s’impliquer durablement dans les projets du groupe. Cette culture est complétée par une forte dimension innovation, encourageant l’initiative, l’agilité et l’ouverture au changement. Les dimensions organisationnelle et compétitive, plus modérées, apportent un cadre structuré et une orientation résultats, tout en préservant une dynamique collective.
Mission principale :
Assurer la mise en place de la démarche amélioration continue et veiller au respect des procédures correspondantes
Responsabilités :
- Assurer la mise en place et le suivi des démarches d'amélioration continue en respectant les procédures établies.
- Gérer la documentation du Système de Management de la Qualité (SMQ), en veillant à la conformité des documents reçus des différents services.
- Superviser les contrôles qualité hygiène au niveau de la station de conditionnement, y compris le contrôle du verre et des taux de chlore.
- Participer à l'évaluation et à l'analyse des résultats des inspections dans le cadre des plans Food Safety Culture, Food Defense, et HACCP.
- Contribuer à la réalisation des bilans annuels des différents plans de sécurité sanitaire.
- Assister le Responsable Amélioration Continue dans ses fonctions et assurer son remplacement ponctuellement.
Niveau de formation requis :
Master en QHSE ou SMQ.
Expérience:
Minimum 2 ans dans un poste similaire.
Compétences techniques :
- Connaissance des systèmes de gestion de la qualité.
- Compétences en analyse de processus.
- Maîtrise des normes de qualité (BRC/GAP/IFS).
- Compétence en HACCP, Food Defense, et Food Safety Culture.
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