Chargé(e) d'Etudes Risques - Casablanca

Entreprise :

« Vous devez être le changement que vous voulez voir dans ce monde » Ghandi

Cette citation, à elle seule, pourrait résumer l'ambition du Groupe BMCI. Le monde change autour de nous et aujourd'hui, plus que jamais, s'adapter devient nécessaire pour relever les challenges de demain. Cela ne saurait se conjuguer au singulier et pour cette raison, la BMCI attache une importance particulière au développement de son capital humain. Le collaborateur et son épanouissement au travail sont au centre de la dynamique de développement enclenché par le Groupe, à travers une intégration accompagnée, une gestion de carrière pro-active et un accompagnement approfondi et poussé pour permettre aux collaborateurs, nouvelles recrues ou déjà en poste, de libérer leur potentiel et d'exprimer leur talent.

Postuler à la BMCI signifie bien plus qu'être candidat à un simple « job ». Il s'agit avant tout de rejoindre un Groupe en constante transformation et donner un sens à son travail.

Culture de l'entreprise :

BMCI Groupe BNP Paribas s’appuie sur une culture profondément orientée vers la coopération, plaçant l’humain, la confiance et la solidarité au cœur de son fonctionnement. Le management de proximité favorise l’accompagnement, la responsabilisation et le développement des talents dans un environnement bienveillant. Cette dynamique est renforcée par une dimension compétitive, orientée vers la performance et la satisfaction client. Elle s’équilibre également avec une culture d’innovation, encourageant l’initiative et l’adaptabilité, ainsi qu’un socle d’organisation garantissant rigueur, fiabilité des processus et efficacité opérationnelle.

Poste :

Mission :

• Contribuer à la performance des systèmes d'octroi en production et assurer leur amélioration continue via les suivis et des analyses ad-hoc.
• Assurer les reportings mensuels permettant de suivre le risque de l'ensemble des activités BMCI Retail
• Participer à la conception des indicateurs et outils de suivi du risque
• Contribuer à la maîtrise du risque et de son poids dans les résultats de BMCI
• Analyser les évolutions de la chaine d'octroi de crédit et du risque du portefeuille
• Contribuer à l'industrialisation de l'activité retail
• Développer une vision d'ensemble de l'entreprise (produits, systèmes informatiques, process d'octroi, engagement commercial, circuits d'information)
• Assurer la qualité des projets sous sa responsabilité (fiabilité, pertinence, délai, compréhension du résultat par les métiers destinataires).
• Conduire ses projets de manière autonome (définition des plannings et de la méthodologie, reporting ascendant et client sur le projet, réalisation en adéquation au besoin métier, clarté pour l'interlocuteur du résultat amenant une prise de décision stratégique ou opérationnelle)

Profil recherché :

#Talent Wanted :

• De formation BAC+5 en école d'ingénieur /commerce, vous avez une forte orientation client et résultat, vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe. Vous avez une réelle appétence de porter des sujets structurants à échelle internationale. Votre rigueur, votre enthousiasme, votre esprit d'initiative alliés à votre capacité d'analyse et à votre capacité d'adaptation seront les garants de votre réussite à ce poste.

Compétences et capacités requises : 

• Savoir extraire et manipuler des données (utilisation d'outils dédiés, Excel,…)
• Avoir des connaissances informatiques
• Connaissances en SQL ou autres langages
• Esprit d'analyse et sens critique
• Autonomie et rigueur
• Capacité de gestion du temps / Respect des délais
• Capacité à communiquer / à s'exprimer (adapter son message aux différents types d'interlocuteurs)
• Capacité de travail en équipe
• Réactivité et implication

# En échange…

• Vous intégrez une aventure dans laquelle vous pourrez apporter votre pierre. C'est un nouveau souffle que vous donnez à votre carrière en intégrant une équipe dynamique et bienveillante, le tout agrémenté d'un esprit collectif !

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Volonté de persuasion Flexibilité Implication au travail Conventionnel