Fonction 1: RH / Personnel / Formation
Fonction 2: -
Expérience requise : Moins de 1 an
Niveau d’études: Bac +5 et plus
Secteur d'activité : Autres Industries
Région : Casablanca et région
Publication : du 06/05/2021 au 19/06/2021
Type de formation: Ecole de commerce
Type de contrat : CDD
Pays : Maroc
Postes proposés : 1
Poste avec Management : Non

Chef de projet RH junior (H/F) - Casablanca

Entreprise :

Depuis 1921, Crouzet conçoit, fabrique et fournit des dispositifs d'automatisation et de contrôle efficaces pour une large gamme d'applications. L’entreprise se positionne sur le marché de l'aéronautique et de la défense, et sur de nombreux marchés d'équipement industriel, avec une prédilection pour des applications telles que le contrôle d'accès, le ferroviaire, le nucléaire et les vannes industrielles.

La gamme de produits Crouzet comprend des dispositifs d'automatisation et de contrôle standard et spécialisés, du contrôle de mouvement, des interrupteurs et des capteurs de position, des équipements de cockpit et des solutions de protection électrique.

Crouzet a depuis toujours à cœur d’impliquer ses clients dans le développement de produits adaptés, en vue de solutions entièrement personnalisées.

Poste :

  • Assurer le sourcing des demandes via les outils disponibles.
  • Présélectionner les candidats (Cv + lettre de motivation + dossier de candidatures).
  • Assurer la présélection des candidats (entretien téléphonique, physique…..).
  • Gérer l’intégration des collaborateurs.
  • Reporting, et suivi des indicateurs recrutement.
  • Elaborer les indicateurs mensuels de recrutement et intégration.
  • Interagir avec les membres du département RH et apporter son support sur les différents volets.
  • Assurer le support de l'équipe RH sur différents projets 
  • Assurer l'amélioration continue des processus RH

Profil recherché :

Formation Académique :

  • Lauréat(e) Grande Ecole de Commerce 

Connaissances Techniques :

  • Rigueur et Organisation
  • Bon relationnel
  • Maitrise des outils et techniques de recrutement
  • Résistance au stress
  • Flexibilité et disponibilité
  • Maitrise de différents outils IT

Adresse :

16, z.i. Sidi Maârouf
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