Respect des règles Rationalisme Conventionnel Flexibilité Implication au travail Organisation
Créée en 2006, CDG Capital est la Banque de Financement et d’Investissement du Groupe CDG. Depuis sa création, CDG Capital a développé une expertise métier reconnue, au service d'une clientèle institutionnelle, d’établissements publics et de corporates privés. La Banque se positionne aujourd’hui comme un acteur majeur du secteur bancaire marocain.
Dans le cadre de sa politique RSE, CDG Capital s’engage à respecter la diversité et à promouvoir l’égalité des chances dans l’ensemble de ses processus de recrutement et d’intégration.
Le Contrôleur Interne est chargé du suivi du respect des procédures et de la conformité des opérations avec la réglementation en vigueur ainsi que les dispositions internes et contractuelles.
• Assister le Directeur Conformité et Contrôle Interne ;
• Assurer le respect des dispositions réglementaires spécifiques aux OPCVM ;
• Etablir les reportings réglementaires ;
• Assurer la veille réglementaire et la diffusion des nouvelles dispositions au sein de la société ;
• Veiller à l’application des dispositions internes et contractuelles ;
• Assister toutes les entités sur les plans organisationnel et opérationnel ;
• Faire évoluer les outils de contrôle en fonction des évolutions réglementaires ;
• Formaliser les procédures de contrôle ;
• Produire des reportings réguliers sur les contrôles réalisés ;
• Rendre compte à la hiérarchie de toutes les anomalies constatées dans le cadre des travaux réalisés ;
• Respecter la confidentialité des informations traitées.
Lauréat d’une grande école d’ingénieurs / de commerce ou d'une formation universitaire. Une expérience de 5 ans au minimum dans un poste similaire est souhaitable.
Compétences requises pour le poste:
• Connaissance approfondie du marché financier ;
• Connaissance des OPCVM ;
• Maitrise de la réglementation ;
• Connaissance approfondie de la comptabilité ;
• Maitrise des outils de bureautique et informatique ;
• Rigueur, esprit d’analyse et synthèse.
• Sens de l’organisation et méthode ;
• Capacité à travailler en équipe et Aisance relationnelle.
Respect des règles Rationalisme Conventionnel Flexibilité Implication au travail Organisation
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