ENTREPRISE :
Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune.
Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…
Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).
Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission.
Culture de l'entreprise :
Manpower Agences évolue dans une culture particulièrement équilibrée, où la coopération constitue un pilier important de l’environnement de travail. L’entreprise valorise la proximité managériale, la confiance et l’engagement collectif, tout en accordant une place équivalente à la performance et à l’atteinte des résultats. Cette dynamique est soutenue par une organisation structurée, favorisant rigueur, efficacité et qualité d’exécution. L’ouverture à l’innovation vient compléter cet équilibre, renforçant l’adaptabilité et la capacité à évoluer dans un marché en constante transformation.
Poste :
Au cœur du secteur dynamique de l'import / export / négoce, une opportunité stimulante se présente à Casablanca. En tant que coordinateur des opérations import, le rôle consiste à assurer la fluidité et la conformité des flux logistiques internationaux tout en garantissant une gestion administrative rigoureuse des dossiers.
L'objectif principal réside dans l'optimisation des processus d'importation afin de garantir la satisfaction client et le respect des délais opérationnels. La mission vise à harmoniser les échanges entre les partenaires logistiques, les autorités douanières et les services internes pour sécuriser les opérations commerciales.
Le quotidien s'articule autour de missions variées et structurantes pour la chaîne d'approvisionnement :
- Gérer les dossiers d'importation de bout en bout, de la commande au dédouanement.
- Assurer le suivi administratif, comptable et financier des expéditions.
- Coordonner les relations avec les transitaires et les transporteurs internationaux.
- Vérifier la conformité des documents de transport et des factures liées aux opérations.
- Participer à l'optimisation des coûts liés au transport et à la logistique internationale.
Profil recherché :
Une formation supérieure de niveau bac +3, idéalement en gestion, comptabilité ou finance, constitue la base académique idéale pour appréhender les enjeux financiers et opérationnels du poste.
Une première expérience professionnelle significative, comprise entre 1 et 3 ans minimum sur une fonction similaire (Import, Back-office bancaire ou Trésorerie).
Pour réussir dans cette fonction, la rigueur et le sens de l'organisation sont indispensables, tout comme une excellente maîtrise des outils de gestion. Les compétences clés recherchées sont les suivantes :
- Maîtrise des techniques de paiement à l'international (Credoc, Remdoc,Incoterms 2020).
- Compréhension des mécanismes de financement import et de couverture dechange.
- Maîtrise d'Excel (TCD, formules financières) et aisance sur les ERP.• Anglais professionnel (lu et écrit) indispensable pour la lecture des contrats.
Intéressé(e) par cette perspective ? Si ce profil correspond aux aspirations et aux compétences acquises, il est possible de postuler dès maintenant en utilisant le bouton « Envoyer mon CV au recruteur ».
Découvre si ce poste est fait pour toi
Passe le test de personnalité gratuit ReKrute et obtiens instantanément ton score de compatibilité avec ce poste et avec la culture de plus de 150 entreprises du marché.
