Cette offre d’emploi n’est plus d’actualité.

ExeKutive Directeur Administratif et Financier HUIR - Rabat

Direction Financière - Secteur Enseignement / Formation - Pharmacie / Santé

  • De 10 à 20 ans
  • 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc
  • Bac +5 et plus Minimum

Respect des règles Conventionnel Besoin d'objectivité Implication au travail Organisation

  • CDI
  • Télétravail : Non
  • Poste avec Management
Publiée il y a 93 jours sur Exekutive.biz - Postulez avant le 15/04/2024

Entreprise :

Née de la volonté de répondre aux enjeux économiques, politiques et sociaux du Maroc et de l'Afrique, l'Université Internationale de Rabat (UIR) est la première une université publique à gestion privée sous contrat avec l'État Marocain. Fondée en 2010, elle est devenue dès ses premières années d'existence un modèle d'établissement innovant conforme aux meilleurs standards internationaux dans le domaine de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche.

Comptant plus de 8500 étudiants et participants en formation continue, l'UIR propose une offre de formation pluridisciplinaire qui couvre les domaines de l'Ingénierie, de l'Architecture, des Sciences de la Santé, des Sciences Humaines et Sociales, du Management …. En matière de formation continue, l'UIR accompagne les institutions publiques et privées dans le renforcement des capacités de leurs équipes avec des programmes diversifiés d'Executive masters, des licences, des certificats qui couvrent les stratégies sectorielles impulsées par le Maroc.

La recherche et l'innovation, constituent également un axe majeur de la stratégie de l'Université qui s'exprime à la fois autour des publications académiques, de la recherche appliquée et d'une politique active de R&D avec près de 540 brevets déposés dont 100 a? l'international, ce qui la classe en tant que 1e?re université au Maroc et en Afrique, en termes de dépôt de brevets (source OMPIC).

Jeune, dynamique, citoyenne, notre université qui bénéficie d'une attractivité grandissante et d'une capacité d'innovation reconnue, lance aujourd'hui un ambitieux programme de développement pour atteindre 41.000 étudiants à l'horizon 2040.


Poste :

Rattaché(e) au Directeur Général de l'Hôpital Universitaire de Rabat, vous aurez pour mission la mise en place de l'organisation de la direction administrative et financière de l'hôpital, de procéder aux recrutements de votre équipe et de mettre en place les process et procédures indispensables à un fonctionnement optimal d'une structure hospitalière.

Véritable partenaire du Directeur Général, vous accompagnerez le développement des activités de l'Hôpital en structurant et en optimisant l'information comptable et financière.

Vous aurez à veiller aux équilibres financiers, à garantir la conformité fiscale et à fournir les informations comptables nécessaires à la mise en place des indicateurs de performance permettant ainsi de piloter et d'optimiser l'exploitation.

Pour ce faire, votre mission s'articulera autour des aspects suivants :

I.Aspects stratégiques :

  • Participer aux travaux du Comité de Direction qui sera mis en place par la Direction Générale ;
  • Concevoir et rédiger les documentations financières destinées à toutes les parties prenantes concernées ;
  • Participer à la mise en place et au suivi du Business Plan ;
  • Participer, en collaboration avec les Directions concernées, aux études de faisabilité de tous les projets d'investissements ;
  • Préparer l'ensemble de la documentation comptable et financière destinée aux organes de gouvernance ;
  • Transmettre régulièrement à la « Direction de Pilotage de la Performance » l'ensemble des informations nécessaires pour la mise en place des différents KPI's.

II.Aspects opérationnels :

  • Mettre en place l'organisation et les ressources humaines nécessaires au bon fonctionnement de la Direction ;
  • Déployer les outils informatiques nécessaires à la Direction Administrative et Financière, lui permettant de s'inscrire dans la vision stratégique d'un « Hôpital numérique » ;
  • Élaborer et améliorer continuellement les process et procédures relevant de votre périmètre ;
  • Encadrer votre équipe et veiller sur sa cohésion ;
  • Piloter les comptabilités générales et analytiques ;
  • Garantir la fiabilité des comptes et des états financiers, tout en veillant sur leur conformité par rapport aux procédures et aux normes comptables ;
  • Assurer une gestion optimale de la trésorerie en mettant en place des outils de gestion adéquats ;
  • Définir la politique de financement des investissements et de paiement des prestataires et gérer la relation avec les banques dans un souci d'optimisation de la trésorerie ;
  • Piloter les travaux des commissaires aux comptes ;
  • Gérer les relations avec l'administration fiscale en veillant à un strict respect des règles en vigueur et à l'optimisation fiscale de l'exploitation ;
  • Participer, avec la Direction de Pilotage de la Performance, à la mise en place des budgets annuels suivant le canevas analytique qui aura été défini ;
  • Organiser et gérer les services d'admission, de facturation et de recouvrement, notamment en partenariat avec les organismes sociaux et les tiers payants.

Profil recherché :

Profil Recherché:

De formation supérieure type Grande Ecole de Commerce ou Grande Ecole d'Ingénieurs, vous justifiez d'au moins dix ans d'expérience professionnelle, dont au moins cinq en tant que Directeur Administratif et Financier, idéalement dans le secteur hospitalier (ou un secteur connexe), vous ayant permis d'asseoir vos compétences techniques (finance, budget, gestion de la trésorerie comptabilité, contrôle de gestion) nécessaires à votre réussite dans ce poste.


Compétences requises:
Vous devez avoir le sens de la responsabilité et les compétences managériales pour mettre en place « from scrach » une Direction de cette importance. En parallèle, vous devez faire preuve de qualités humaines et professionnelles telles que :

  • Les qualités de leader pour fédérer autour de la stratégie de l'hôpital ;
  • L'aisance relationnelle pour animer vos équipes, dialoguer et négocier avec les différentes parties prenantes ;
  • La capacité d'analyse, d'organisation et de synthèse pour élaborer une vision stratégique et globale ;
  • L'adaptabilité et la flexibilité pour anticiper les évolutions et les changements à venir ;
  • La maîtrise des outils informatiques, et notamment les logiciels de comptabilité et de gestion ;
  • La maîtrise de l'anglais pour pouvoir échanger avec les différents partenaires internationaux.

Si vous êtes dynamique, curieux et force de proposition, si vous aimez évoluer dans un environnement stimulant en plein développement où l'autonomie et le sens des responsabilités sont attendus, rejoignez nos équipes pour un nouveau challenge !

Notre Offre :

  • Un CDI avec package salarial compétitif et évolutif,
  • Une ambiance de travail stimulante, riche en défis,
  • Une équipe passionnée, dynamique, multilingue et multidisciplinaire.

Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.

Adresse de notre siège :

Technopolis Rabat-Shore Rocade Rabat-Salé

Traits de personnalité souhaités :

Respect des règles Conventionnel Besoin d'objectivité Implication au travail Organisation

4K
Matching global
N/A
N/A
FineTunePro
COMPÉTENCES
N/A
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
N/A
Feel Good
CULTURE

Ici, vous pouvez retrouver un taux de recommandation de cette offre pour vous, ainsi que des informations pour mettre en avant votre candidature. Connectez-vous / Inscrivez-vous pour consulter ces informations personnalisées.

ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.