Gestionnaire Middle Office - Casablanca

Entreprise :

Avec son modèle de banque universelle, sa dimension panafricaine, la complémentarité de ses métiers et ses expertises solides, le Groupe Attijariwafa bank est un acteur de référence du secteur financier au Maroc et en Afrique.

Attijariwafa bank a su, depuis plus d’un siècle, se réinventer en diversifiant ses métiers, en renouvelant ses offres et en adaptant ses organisations, pour répondre à son ambition de devenir la banque relationnelle de référence.

Le Groupe Attijariwafa bank accompagne aujourd’hui près de 10,2 millions de clients particuliers, professionnels, entreprises et institutionnels et mobilise 20 602 collaborateurs dans 25 pays en Afrique, en Europe et au Moyen-Orient.

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Premier financeur de l’économie nationale, premier collecteur de l’épargne et premier acteur des paiements électroniques au Maroc, les différentes performances du Groupe Attijariwafa bank le confortent dans ses choix stratégiques et le positionnent comme leader incontesté du secteur bancaire et financier national.

Le Groupe est un acteur bancaire et financier de premier plan à l'échelle de la région et dispose du réseau d'agences le plus large en Afrique avec plus 5265 Agences bancaires.
 

Culture de l'entreprise :

Attijariwafa bank développe une culture majoritairement orientée coopération, plaçant l’humain, la confiance et l’esprit d’équipe au cœur de son fonctionnement. L’entreprise favorise un management de proximité, fondé sur l’accompagnement, la responsabilisation et la qualité des relations professionnelles. Cette approche collaborative est complétée par une forte exigence de performance, valorisant l’ambition, le dépassement de soi et l’orientation client. Elle intègre également une dynamique d’innovation, encadrée par des processus structurés garantissant fiabilité, efficacité et maîtrise des activités.

Poste :

Rattaché au Capital Humain Groupe au sein de l’entité Administration RH, vous assurez la gestion administrative des dossiers d'embauche des nouvelles recrues de nationalité Marocaine ou étrangère en procédant au contrôle de la conformité des documents et en veillant à l'accomplissement de toutes les démarches en interne ou auprès des instances de tutelle nécessaires à l'intégration de la nouvelle recrue.

Missions du poste:

Assurer un accueil de qualité aux nouvelles recrues en veillant à leur bonne prise en charge.
Recueillir et contrôler les documents nécessaires à la constitution du dossier administratif conformément aux procédures en vigueur et effectuer les contrôles de référence nécessaires
Organiser en interne les prérequis de démarrage des nouvelles recrues en assurant la coordination entre l'ensemble des parties prenantes avant et après le démarrage effectif des nouvelles recrues
Etablir les contrats de travail des nouvelles recrues, selon les modèles en vigueur, en veillant à la fiabilité des informations transcrites et saisir sur système les données relatives à l'embauche et générer les matricules des nouvelles recrues
Entreprendre les démarches nécessaires à l'obtention du permis de travail au Maroc auprès des instances de tutelle pour les candidats cadres de nationalité étrangère,
Contribuer à la production des reportings d'activité et des indicateurs de performance
Accompagner les nouvelles recrues de nationalités étrangères dans l'organisation de leur voyage et leur installation, via un service de conciergerie, à travers une coordination et un suivi rapproché
 

Profil recherché :

Diplômée d’un bac+5, vous justifiez d’une expérience de 2 à 5 ans en ressources humaines.
Doté d'une bonne aisance relationnelle et d'un esprit d'équipe, vous êtes force de proposition.
Méthodique et rigoureux, vous possédez un bon esprit d’analyse et de synthèse ainsi que des qualités de communication tant orale qu'écrite.

Rejoignez notre équipe et nous vous garantissons :

Un enrichissement de vos compétences grâce à nos programmes de formations ;
Un apprentissage continue au sein d’une équipe polyvalente ;
Une vue globale sur les activités d’un groupe leader du secteur bancaire au Maroc et l’un des acteurs majeurs en Afrique ;
Des perspectives d’évolutions de carrière attractives au sein du Groupe.

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Recherche de nouveauté Extraversion Besoin d'objectivité Besoin d'autonomie Implication au travail