HR Administration Officer - Casablanca
Secteur de l’entreprise : Energie
ENTREPRISE :
INNOVX est un groupe multi-sectoriel qui conçoit, développe et déploie à échelle industrielle des entreprises et des écosystèmes technologiques innovants, performants et à fort impact environnemental et sociétal.
Filiale de l'Université Mohammed VI Polytechnique (UM6P), INNOVX a pour ambition de répondre aux enjeux de la durabilité et de contribuer au leadership technologique du Maroc.
INNOVX opère dans des secteurs stratégiques essentiels à la souveraineté alimentaire, la transition énergétique et numérique, tels que l'Agriculture & l’eau, l'innovation Sociale, l'Énergie, la Chimie, et le Digital.
Pour plus d'informations, visitez notre site web : www.innovx.ma
Culture de l'entreprise :
INNOVX évolue dans une culture résolument tournée vers l’innovation, où la créativité, l’expérimentation et l’audace constituent des moteurs essentiels de performance. L’entreprise encourage l’initiative, l’autonomie et la prise de risque maîtrisée, dans un environnement stimulant et agile. Cette dynamique innovante est soutenue par une dimension collaborative marquée, valorisant la confiance, l’entraide et un management de proximité. Des composantes performance et organisation viennent compléter l’ensemble, apportant une orientation résultats et un cadre structuré sans freiner l’élan créatif.
Poste :
En tant que Chargé Administratif, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion efficace des opérations administratives. Vous serez responsable de diverses tâches de soutien, de la gestion de la documentation, et de la coordination de processus clés.
Vos principales missions seront :
• Appliquer les procédures administratives (règlement intérieur…)
• Etablir tous types de contrats de travail et documents administratifs des collaborateurs ( Attestation de travail, Certificat de travail, demande de congés…)
• Suivre les périodes d’essai
• Etablir les immatriculations à la CNSS.
• Assurer la mise à jour permanente des dossiers du personnel ainsi que le classement physique et informatique
• Préparer les indicateurs et les reportings
• Répondre aux demandes internes et externes en fournissant des informations précises et en dirigeant les requêtes vers les bonnes ressources.
• Collaborer avec d'autres départements pour garantir le bon fonctionnement des opérations administratives.
Profil recherché :
• De formation Bac+5 en Ressources humaines
• Expérience significative de 5 ans minimum dans un poste similaire.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe;
• Maitrise du pack office (excel, word, ppt )
• Rigueur, organisation, fiabilité et confidentialité
• Très bonnes capacités de communication et excellente maitrise du français
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