Ingénieur Chargé de Gestion de Stock (AIN HARROUDA) - Casablanca
Secteur de l’entreprise : Automobile / Motos / Cycles
ENTREPRISE :
La Centrale Automobile Chérifienne (CAC) est l'importateur exclusif au Maroc des marques Volkswagen, Volkswagen Utilitaires, Audi, Skoda, Porsche et Bentley, ayant chacune développée une réelle identité les rendant uniques sur leur segment de marché.
Dotées d'un fort potentiel de développement au Maroc et à l'international, les marques s'appuient sur des services experts et des compétences mutualisés pour augmenter leur performance et accompagner leur croissance.
La politique Ressources Humaines de la CAC se décline autour de 4 grands axes à l’égard de ses collaborateurs :
- Développer leur expertise par l’accompagnement, l’amélioration des compétences et la responsabilisation;
- Encourager l'évolution de carrière de ses collaborateurs partageant les mêmes passions et valeurs et qui ont su construire une véritable culture d’entreprise qui favorise la satisfaction client (interne/externe), l’esprit d’équipe et l’expertise;
- Fidéliser par la motivation et la reconnaissance;
- Valoriser leur performance en fixant des objectifs clairs, précis et réalisables.
Venez participer au développement de marques leader et prestigieuses sur le territoire marocain, au sein d’une entreprise dynamique et innovante !!
Culture de l'entreprise :
CAC (Centrale Automobile Chérifienne) s’appuie sur une culture fortement orientée vers la coopération, plaçant l’humain, la confiance et la solidarité au cœur de son organisation. Le management de proximité favorise l’accompagnement, la responsabilisation et des relations de travail durables au sein d’équipes engagées. Cette dynamique est complétée par une dimension de compétition, orientée vers la performance, l’ambition et la satisfaction client. Elle repose également sur une culture d’organisation structurée, garantissant rigueur, efficacité et fiabilité des processus, tandis que l’innovation, plus mesurée, soutient l’adaptabilité et l’évolution continue.
Poste :
- Le (la) Chargé (e) de Gestion de stock est responsable du taux de service et de la Gestion de Stock de la Pièce de Rechange.
- Il (elle) est chargé(e) de maitriser la valeur du stock par statut de classification, segment d’âge et de famille de la pièce.
- Il (elle) est chargé(e) d’analyser et réduire le stock mort.
- Il (elle) est chargé(e) de lister les références avec commande zéro, stock zéro, stock de sécurité ;
-
Il (elle) doit veiller au respect des normes des marques et procédures internes.
Profil recherché :
Formation et diplômes
Diplôme d’Ingénieur Logistique et Gestion de Stock
Connaissances
Jeune diplômé(e) en Gestion de Stock / Supply Chain
Connaissance du marché de l’automobile
Connaissance des pièces de rechange
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