Née de la volonté de répondre aux enjeux économiques, politiques et sociaux du Maroc et de l'Afrique, l'Université Internationale de Rabat (UIR) est la première une université publique à gestion privée sous contrat avec l'État Marocain. Fondée en 2010, elle est devenue dès ses premières années d'existence un modèle d'établissement innovant conforme aux meilleurs standards internationaux dans le domaine de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche.
Comptant plus de 8500 étudiants et participants en formation continue, l'UIR propose une offre de formation pluridisciplinaire qui couvre les domaines de l'Ingénierie, de l'Architecture, des Sciences de la Santé, des Sciences Humaines et Sociales, du Management …. En matière de formation continue, l'UIR accompagne les institutions publiques et privées dans le renforcement des capacités de leurs équipes avec des programmes diversifiés d'Executive masters, des licences, des certificats qui couvrent les stratégies sectorielles impulsées par le Maroc.
La recherche et l'innovation, constituent également un axe majeur de la stratégie de l'Université qui s'exprime à la fois autour des publications académiques, de la recherche appliquée et d'une politique active de R&D avec près de 540 brevets déposés dont 100 a? l'international, ce qui la classe en tant que 1e?re université au Maroc et en Afrique, en termes de dépôt de brevets (source OMPIC).
Jeune, dynamique, citoyenne, notre université qui bénéficie d'une attractivité grandissante et d'une capacité d'innovation reconnue, lance aujourd'hui un ambitieux programme de développement pour atteindre 41.000 étudiants à l'horizon 2040.
Culture de l'entreprise :
L’Université Internationale de Rabat (UIR) s’inscrit dans une culture fortement orientée performance et compétitivité, où l’ambition, l’excellence académique et le rayonnement institutionnel constituent des moteurs clés. Cette dynamique s’accompagne d’une dimension innovation marquée, encourageant la recherche, l’expérimentation et le développement de projets à forte valeur ajoutée. La culture est également enrichie par une approche collaborative, favorisant l’engagement des équipes, la transmission des savoirs et le management de proximité. Plus secondairement, des processus structurés viennent soutenir l’efficacité et la fiabilité des activités académiques et administratives.
Poste :
L'ingénieur intégration a pour mission de déployer, paramétrer et valider techniquement les applications informatiques développées, et d'assurer leur intégration dans le SI, tout en prenant en considération les besoins et les orientations stratégiques propres au Collège RBS et définies par la DSI.
Pour cela, vos principales missions seront comme suit:
Implémenter et paramétrer les solutions d'intégration.
Analyser les résultats des tests et recettes et rédiger les rapports correspondants.
Élaborer le plan d'intégration de la solution.
Résoudre avec l'équipe de développement les problèmes rencontrés.
Anticiper les besoins des utilisateurs et prévoir l'adaptation du système d'information.
Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques et à l'amélioration continue des applications informatiques développées.
Produire les planifications, états, reportings et tableaux de bord relatifs aux tests et recettes réalisés.
Organiser, planifier et mener les tests et recettes.
Coordonner en interne et avec les autres entités et intervenants de RBS.
Livrer et mettre en production des solutions.
Assurer une interface efficace entre les utilisateurs finaux et l'équipe de développement.
Participer à la définition des besoins utilisateurs et à la rédaction des cahiers des charges.
Superviser les tests utilisateurs et garantir la satisfaction des besoins métiers.
Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes du projet.
Adaptation des solutions informatiques pour répondre de manière pertinente et efficace aux exigences spécifiques du Collège.
Transmission fluide des informations et des exigences entre le Collège et la DSI.
Coordination des projets informatiques avec les initiatives globales de la DSI pour assurer l'harmonie et la cohérence.
Participation active aux réunions et comités de la DSI pour s'assurer que les projets du Collège s'inscrivent dans la vision globale de l'UIR
Profil recherché :
Profil recherché:
Cadre, Ingénieur spécialisé en informatique avec minimum de 2 ans dans l'intégration et le développement des applications informatiques.
Compétences requises:
Maîtrise des langages et des méthodes de développement informatique ainsi que des systèmes d'exploitation.
Bonne connaissance des méthodes de gestion des projets informatiques
Très bonnes capacités de communication à l'écrit et à l'oral.
Rigueur, organisation et méthode.
Aisance relationnelle et travail en groupe.
Curiosité, attrait par le changement et bonne capacité d'adaptation à des environnements évolutifs et complexes
Adresse de notre siège :
Technopolis Rabat-Shore Rocade Rabat-Salé
Traits de personnalité souhaités :
Recherche de nouveauté
Ambition
Besoin de réflexion
Besoin d'autonomie
Implication au travail
4K
Matching global
FineTunePro
COMPÉTENCES
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
Feel Good
CULTURE
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