Juriste Senior - Rabat

Entreprise :

Impliqué dans les principaux projets structurants du Maroc, le groupe CDG est aujourd’hui le premier investisseur institutionnel du Royaume. Son ambition consiste à contribuer activement au développement économique et social du pays.

Foncière Chellah est une filiale à 100% de la Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) spécialisée dans l’immobilier professionnel locatif et les zones d’activités. Elle a pour stratégie l’acquisition, le développement et la monétisation d’actifs immobiliers professionnels tertiaires locatifs (bureaux, commerces, industrie et logistique) en apportant au marché des produits répondant à une demande latente et existante et en opérant une gestion dynamique et créatrice de valeur. Le portefeuille actuel (y compris actifs en développement) est autour de 400.000 m².

Parce que son capital humain est au cœur de sa stratégie de développement, la Foncière Chellah a mis en place une gestion attentive des ressources humaines basée sur la valorisation du capital humain et un système efficace de progrès et d’évaluation.

Poste :

Rattaché à la Chargée de Mission auprès de la Direction Générale de la société Foncière Chellah, il sera amené à :

• Rédiger et actualiser les modèles de contrat de bail en fonction des projets (baux commerciaux, baux à usage professionnel, convention d’occupation précaire, mise à disposition d’espaces etc.)
• Assister les différentes équipes de la société dans le processus de contractualisation, avenants (DAM, DEA, DF, etc) ;
• Piloter le processus de contentieux client ;
• Assurer un suivi rigoureux des dossiers en phase judiciaire en collaborant avec les divers intervenants : avocats, huissiers de justice… ;
• Assurer la gestion des actes sociaux ; modifications statutaires, opérations sur le capital et assurer le suivi des formalités ainsi que la mise à jour et tenue des registres de la société et de ses filiales ;
• Assurer une veille juridique, recherches juridiques et rédaction de notes de synthèse et d’actualités d’ordre juridique ;
• Assurer le reporting d’activité à la hiérarchie ;
• Assurer l'exécution des tâches allouées à la fonction conformément aux procédures.

Profil recherché :

• Bac+5 : Formation juridique (Master 2 droit des affaires ou équivalent)
• Expérience éprouvée de 5 ans minimum dans une fonction similaire ;
• Solides connaissances en droit commercial notamment (baux commerciaux et à usage professionnel), droit immobilier, droit des sociétés et en procédures contentieuses ;
• Capacité de partage et d'échange d’informations fluide ;
• Aisance relationnelle, capacités rédactionnelles ;
• Sens de la négociation et du travail en équipe ;
• Esprit de rigueur, de synthèse et d’analyse ;
• Maitrise de l’arabe exigée ;
• Forte capacité de coordination.

Toute personne intéressée par ce poste est invitée à faire part de sa demande accompagnée d’un CV récent et ce, avant le 17/05/2016.

Adresse de notre siège :

Avenue Ennakhil. Hay Ryad.

Traits de personnalité souhaités :

Distance émotionnelle Organisation Besoin de réflexion Volonté de persuasion Extraversion Ambition Recherche de nouveauté