
Emploi responsable administration paie - Maroc
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Responsable Administration & Paie | Marrakech (Maroc)
une expérience solide de 5 à 10 ans dans des fonctions similaires, idéalement acquise dans le secteur de l'hôtellerie ou de la restauration, est attendue. l'expérience dans la gestion de la paie et de l'administration du personnel à différentes échelles est un atout majeur.Publication : du 15/09/2026 au 15/11/2026 | Postes proposés: 1Nous recherchons un Responsable Administration & Paie expérimenté (5-10 ans) pour un établissement hôtelier d'exception à Marrakech. Vos missions incluront la supervision de la paie, la gestion administrative du personnel, les déclarations sociales et la veille juridique. Formation Bac+5 et maîtrise de la législation marocaine sont essentiels.
- Secteur d'activité : Hôtellerie / Restauration
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable Paie et Administration | Rabat (Maroc)
3formation : bac +5 en gestion des ressources humaines, gestion, administration ou équivalent. un bac +3 complété par une expérience significative et confirmée peut être accepté.Publication : du 26/08/2026 au 26/10/2026 | Postes proposés: 1Responsable Paie et Administration recherché par la Fondation Arrawaj au Maroc pour piloter la paie et l'administration du personnel. Vous superviserez la production des bulletins de paie, les déclarations sociales, gérerez l'équipe et assurerez la conformité légale. Un Bac+5, 5 ans d'expérience en paie/admin RH avec expertise en législation marocaine sont requis.
- Secteur d'activité : Banque / Finance - Autres services
- Fonction : Banque (métiers de la) , RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable Paie & Administration du Personnel | Casablanca (Maroc)
8une spécialisation en gestion de la paie ou administration du personnel constitue un atout.Publication : du 11/08/2026 au 11/10/2026 | Postes proposés: 1Aya Gold & Silver recherche un Responsable Paie & Administration du Personnel expérimenté (minimum 3 ans) pour gérer le cycle complet de la paie, l'administration du personnel, les assurances et les déclarations sociales. Le candidat idéal possède un Bac+5, maîtrise la législation sociale, les outils RH, et fait preuve de rigueur et d'organisation. Poste basé au Maroc, idéalement avec une expérience dans le secteur minier ou industriel.
- Secteur d'activité : Extraction / Mines - Autres Industries
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans) - Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable RH | Nador (Maroc)
8une solide maîtrise du droit du travail, de l’administration du personnel ainsi que des processus de gestion de la paie. d’excellentes qualités relationnelles et de communication. une capacité à accompagner les managers et à gérer les situations sensibles. un sens élevé de l’organisation, de la confidentialité et de la rigueur. une forte autonomie et une bonne capacité d’adaptation. un esprit d’analyse et de résolution de problèmes. une maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d’information rh.Publication : du 31/07/2026 au 01/10/2026 | Postes proposés: 1Groupe AKDITAL recrute un(e) Responsable Ressources Humaines à Nador. Vous piloterez les activités RH opérationnelles, assurerez la gestion administrative, la paie, les recrutements et le développement des compétences, tout en veillant au climat social. Vous possédez un Bac+5 et 4 ans d'expérience minimum, avec une solide maîtrise du droit du travail et d'excellentes qualités relationnelles.
- Secteur d'activité : Indifférent
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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