COMPANY :
Mohammed VI Polytechnic University is an institution dedicated to research and innovation in Africa and aims to position itself among world-renowned universities in its fields The University is engaged in economic and human development and puts research and innovation at the forefront of African development. A mechanism that enables it to consolidate Morocco’s frontline position in these fields, in a unique partnership-based approach and boosting skills training relevant for the future of Africa. Located in the municipality of Benguerir, in the very heart of the Green City, Mohammed VI Polytechnic University aspires to leave its mark nationally, continentally, and globally.
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Company culture :
UM6P – Mohammed VI Polytechnic University operates within a strongly innovation-driven culture, where creativity, experimentation and intellectual boldness are key foundations. The university promotes initiative, openness and autonomy in a stimulating environment focused on research, entrepreneurship and impact. This innovative mindset is reinforced by a solid cooperative dimension, fostering collaboration, knowledge sharing and human development. A clear focus on performance and excellence further supports this culture, while formal processes remain lighter to maintain agility and flexibility.
Job :
INITIATIVE AFRIQUE a pour mission d'initier , développer et gérer les partenariats stratégiques et collaborations avec les institutions en Afrique et de travailler conjointement avec les entités du Groupe pour créer des synergies au profit du développement et rayonnement de l’UM6P.
Gérer les nombreuses collaborations avec les universités du continent, les centres de R&D et les programmes de formation et de recherche conjoints visant le renforcement des capacités, le transfert des compétences, et l’ouverture sur les étudiants des différents pays d’Afrique.
Afin de renforcer ses équipes , INITIATIVE AFRIQUE recrute un Outreach Officer :
Les missions principales incluent sans se limiter :
1. Participation à l’élaboration et la mise en oeuvre de la stratégie de promotion et d'attraction des étudiants Africains (hors Maroc) en s’appuyant sur différents leviers (partenaires académiques ou professionnels sur place, entités OCP Africa, etc.). Inclus les Etudiants Africains déjà présents au Maroc. Approche volontairement innovante car visant à sourcer l’excellence et non le volume.
2. Contribution à la veille du marché de l’éducation, la recherche et l'innovation en Afrique et élaboration d’un état des lieux sur l’Afrique et sur les pays/programmes de mobilité des étudiants africains. Identification des pays prioritaires, identification des établissements de référence, signatures de partenariats, etc.
3. Prise en charge du déploiement de différentes actions de promotion de l’Offre académique (supports de communication spécifiques au Continent, webinaires, etc.) et de prospection d’étudiants (tournée promotionnelle, évènements digitaux, etc.), et suivi du Programme des Etudiants Internationaux Ambassadeurs en Afrique.
4. Organisation et tenue d'évenements, Journées Portes Ouvertes en ligne pour les étudiants subsahariens intéressés.
5. Contribution à la stratégie de partenariat de l'Initiative Afrique, entretiens de relations étroites /actions communes avec l’AMCI, les associations subsaharienness, les réseaux d'excellence académique (RESCIF, PASSET, RUFORUM, etc.). Participation à l'établissement de nouveaux partenariats avec les représentations de pays Africains (ambassades), organismes de bourses du Continent, bailleurs de fonds (AfDB, BADEA, etc.).
6. Participation et coordination de l'accueil et intégration des nouveaux étudiants, chercheurs et jeunes entrepreneurs africains sur le campus.
7. Contribuer à la mise en ouvre de la stratégie de communication de l'IA, avec utilisation des medias sociaux et autres canaux de communication.
8. Participer activement à toutes les activités, et événements de l'Initiative Afrique, en étroite collaboration avec l'équipe IA et toutes les unités de l'UM6P.
Compétences & Capacités :
• Excellentes capacités relationnelles,
• Dynamisme et grande disponibilité,
• Autonomie et créativité,
• Sens de l'organisation,
• Maitrise des réseaux sociaux et des techniques de communication,
• Maitrise de la langue anglaise en plus du Français.
Required profile :
Profils Recherchés :
INITIATIVE AFRIQUE est à la recherche de profils dynamiques et ayant un grand sens de l’écoute. Pour ce poste en particulier, les critères clés sont :
• Détenteur d’un Bac+5
• Connaissance de l’enseignement secondaire et supérieur
• Expérience professionnelle préalable dans le domaine auprès d’une institution académique serait fortement appréciée
• Détenteur d’un permis de conduire catégorie B et préférablement motorisé
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