
Emploi - Jameel Motors
Company: Jameel Motors
Secteur: Automotive / Motorcycles / Cycles
Proposed positions: 14
Depuis 1995, Jameel Motors Morocco accompagne les Marocains dans leur mobilité en représentant des marques automobiles mondialement reconnues. Héritière de l’expertise du groupe international Abdul Latif Jameel, acteur majeur de la mobilité depuis plus de 80 ans, l’entreprise s’est imposée comme un partenaire de confiance et un leader du secteur automobile au Maroc.
Aujourd’hui, Jameel Motors Morocco représente plusieurs marques internationales emblématiques, notamment Toyota, Lexus, MG et JMC, et poursuit son développement avec une ambition forte : offrir des solutions de mobilité innovantes, durables et centrées sur l’expérience client.
Grâce à un réseau national en constante expansion, des infrastructures modernes et des équipes passionnées, nous plaçons l’excellence opérationnelle, la satisfaction client et l’amélioration continue au cœur de chacune de nos actions. Notre culture s’inspire des principes du Toyota Way ainsi que des valeurs fortes qui rassemblent plus de 10 000 collaborateurs à travers le monde : le Respect, l’Amélioration Continue, l’Innovation et l’Autonomisation. Ces valeurs guident notre manière de travailler, de collaborer et d’accompagner durablement nos équipes ainsi que nos clients vers l’excellence.
Portée par une culture d’excellence, d’innovation et d’amélioration continue, Jameel Motors Morocco place l’humain et la satisfaction client au centre de ses priorités stratégiques. Notre culture d’entreprise s’inspire des principes du Toyota Way ainsi que des valeurs fondamentales qui fédèrent plus de 10 000 collaborateurs à travers le monde : le Respect, l’Amélioration Continue, l’Innovation et l’Autonomisation. Ces valeurs constituent le socle de notre engagement quotidien et guident durablement nos pratiques, nos collaborations et notre ambition d’excellence au service de nos collaborateurs, de nos partenaires et de nos clients.
Rejoindre Jameel Motors Morocco, c’est intégrer une entreprise internationale en pleine croissance, offrant un environnement dynamique, des opportunités de développement, de mobilité interne et d’évolution de carrière au sein d’un groupe reconnu à l’échelle mondiale.
En 2026, Jameel Motors Morocco a été reconnue parmi les meilleurs distributeurs Toyota en Afrique en obtenant le prestigieux “Diamond Award”, confirmant ainsi son excellence et son positionnement de référence sur le marché marocain.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Un groupe international solide et reconnu
• Une culture d’entreprise humaine et collaborative
• Des projets ambitieux et innovants
• De réelles opportunités d’évolution et de développement
• Un environnement stimulant orienté performance et amélioration continue
• Une entreprise qui valorise les talents, l’engagement et l’esprit d’équipe
Notre ambition
Construire l’avenir de la mobilité au Maroc en proposant des expériences automobiles innovantes, accessibles et centrées sur le client, tout en développant les talents qui feront la différence de demain.
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ExeKutive Fleet Manager | Casablanca (Morocco)
Publication : From 14/09/2026 to 14/12/2026 | Proposed positions: 1Jameel Motors Morocco is looking for a Fleet Manager to define and execute the national fleet and corporate sales strategy. This key position involves developing strategic partnerships and driving sustainable volume growth, profitability, and market share. Profile: university degree, 10-15 years of experience in automotive or fleet sales, ideally in a multinational company.
- Sector of activity : Automotive / Motorcycles / Cycles
- Position : Sales / Export Management
- Experience required : Expert (10 to 20 years)
- Level of study required : Master or PhD Minimum
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : No
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Product Manager (M/F) | Casablanca (Morocco)
Publication : From 14/09/2026 to 14/11/2026 | Proposed positions: 3Jameel Motors Morocco is looking for a Product Manager (M/F) to define and implement product, pricing, and communication strategies. You will analyze the market, manage products, and lead communication, in coordination with the Marketing Manager. Profile sought: Bachelor's/Master's degree with 2-4 years of experience in product marketing, ideally in the automotive industry, with proficiency in market analysis tools.
- Sector of activity : Automotive / Motorcycles / Cycles - Distribution
- Position : Distribution / Retail , Marketing / ebusiness
- Experience required : Mid Level (3 to 5 years) - Senior (5 to 10 years)
- Level of study required : Master or PhD Minimum
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : No
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Dealership Network Accountant (M/F) | Casablanca (Morocco)
3Publication : From 14/09/2026 to 14/11/2026 | Proposed positions: 1Jameel Motors Morocco is recruiting a Dealership Network Accountant (M/F) to strengthen its finance team. Your responsibilities will include managing customer/supplier accounting, monitoring network operations, monthly/annual closings, and compliance control. You have a Master's degree (or Bachelor's with experience) and 3 to 5 years of accounting experience, ideally in the automotive sector or a multinational company.
- Sector of activity : Accounting / Audit - Indifferent
- Position : Finance / Accounting
- Experience required : Mid Level (3 to 5 years) - Senior (5 to 10 years)
- Level of study required : Master or PhD Minimum
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : No
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Sales Manager - Toyota
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| Casablanca (Morocco)Publication : From 14/09/2026 to 14/11/2026 | Proposed positions: 1Jameel Motors Morocco is hiring a Sales Manager for Toyota. You will lead and motivate the sales team, manage the showroom, and ensure growth in turnover and market share. The position requires 5 to 8 years of sales experience, ideally in the automotive sector, and a university degree.
- Sector of activity : Automotive / Motorcycles / Cycles - Distribution
- Position : Sales , Distribution / Retail
- Experience required : Senior (5 to 10 years)
- Level of study required : Master or PhD Minimum
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : No
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Human Resources Development Internship | Casablanca (Morocco)
6Publication : From 31/07/2026 to 01/10/2026 | Proposed positions: 1Human Resources Development Internship at Toyota Du Maroc in Zenata. Responsibilities include recruitment, internship management, and supporting HR projects (digitalization, e-learning). Seeking a student with Bac+4/5 in HR/Management, good communication and organizational skills.
- Sector of activity : Indifferent
- Position : HR professions
- Experience required : Entry Level (-1 year)
- Level of study required : Master or PhD Minimum
- Type of contract proposed : Internship - Télétravail : No