Chargé(e) de recrutement - Fès
Secteur de l’entreprise : Assurance / Courtage
ENTREPRISE :
AXA Services Maroc est le centre d'expertise en relation client au Maroc des sociétés : AXA France, AXA Direct France, AXA Assistance, AXA Belgique et AXA Suisse
Présents à Rabat, Salé, Kénitra et Fès, nous sommes à ce jour plus de 5000 collaborateurs.
Nous rejoindre :
C'est choisir la première marque d'assurance mondiale
C'est bénéficier d'une multitude d'avantages bien au-delà des normes du marché
C'est évoluer dans un environnement valorisant proposant une diversité de métiers
C'est intégrer un groupe responsable, offrant une véritable culture d'entreprise, basée sur le développement des compétences de chacun
Nos métiers :
Le savoir-faire de nos équipes couvre les principaux métiers de l'assurance :
La vente de contrats
La gestion des contrats assurances de dommages et des personnes
La gestion des sinistres Auto et Habitation
Le règlement des prestations Santé
La mise en jeu des garanties Assistance
La prise de rendez-vous pour le compte de nos Agents Généraux
La gestion des contrats Epargne
Culture de l'entreprise :
Notre culture d’entreprise repose sur une conviction forte : la performance durable se construit avant tout grâce à l’engagement des femmes et des hommes qui composent l’entreprise. Nous cultivons un environnement fondé sur la confiance, l’esprit d’équipe, la responsabilité et l’innovation, tout en plaçant l’humain au cœur de nos actions. Portés par les valeurs du Groupe AXA, nous encourageons la diversité des talents, le développement continu des compétences et une culture de l’engagement qui permet à chacun de grandir, d’oser et d’avoir un impact positif au quotidien.
Poste :
Sourcing, entretiens, recrutement, onboardings : et si c'était votre quotidien ?
AXA Services Maroc démarre son activité à Fès et recrute son/sa Chargé(e) de recrutement
Ici, vous ne remplissez pas qu'un pipeline : vous constituez les premières équipes d'un nouveau site.
Rattaché(e) au Manager Recrutement, vous recruterez nos futurs collègues, en externe comme en interne.
Votre rôle
- Piloter vos recrutements de bout en bout, de l'annonce jusqu'au feedback après entretien et onboarding
- Aller chercher les talents sur le terrain, lors des speed hirings, des forums et des entretiens à chaud
- Accompagner chaque recrue jusqu'à son intégration, main dans la main avec les équipes opérationnelles
- Proposer et faire vivre des leviers pour améliorer la qualité de nos recrutements
Profil recherché :
Ce poste est fait pour vous si
- vous avez au moins 2 ans d'expérience en recrutement, idéalement en volume (centre d'appels, intérim…)
- vous trouvez les bons profils partout : job boards, vivier ATS et LinkedIn, dont vous faites aussi une vitrine pour la marque employeur AXA
- vos screenings sont rapides/efficaces et, en face à face, votre posture professionnelle met le candidat en confiance : vous êtes le premier ambassadeur d'AXA
- votre français est irréprochable, à l'oral comme à l'écrit
- les gros volumes vous stimulent, sans jamais sacrifier la qualité ni les délais
- vous pilotez le cycle complet avec un ATS toujours propre : fiches à jour, zéro doublon, tags et données protégées
- chaque candidat se sent écouté avec vous, même quand la réponse est négative
- vous savez embarquer vos interlocuteurs et challenger leurs besoins avec tact
- vous apprenez vite, et l'orientation client, l'esprit d'équipe et l'intégrité guident vos décisions
Pourquoi nous rejoindre ?
- CDI au sein d'un groupe international
- Immersion au démarrage pour s'approprier notre culture et nos métiers
- Couverture santé jusqu'à 100 %
- Plan d'épargne et retraite CIMR
- Évolution et mobilité interne
- Entreprise certifiée CGEM, +5 ans d'ancienneté moyenne
Déroulement des entretiens
- Premier échange RH
- Entretien avec votre futur manager
- Retour sur votre candidature
Vous ne cochez pas toutes les cases ? Votre potentiel compte autant que votre CV.
Nos postes sont ouverts à tous les talents, y compris aux personnes en situation de handicap.
Ce poste a votre nom dessus ? N'attendez plus, postulez !
Découvre si ce poste est fait pour toi
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