ENTREPRISE :
Mohammed VI Polytechnic University is an institution dedicated to research and innovation in Africa and aims to position itself among world-renowned universities in its fields The University is engaged in economic and human development and puts research and innovation at the forefront of African development. A mechanism that enables it to consolidate Morocco’s frontline position in these fields, in a unique partnership-based approach and boosting skills training relevant for the future of Africa. Located in the municipality of Benguerir, in the very heart of the Green City, Mohammed VI Polytechnic University aspires to leave its mark nationally, continentally, and globally.
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Culture de l'entreprise :
UM6P – Université Mohammed VI Polytechnique se caractérise par une culture fortement orientée innovation, où la créativité, l’expérimentation et l’audace intellectuelle constituent des piliers essentiels. L’université encourage l’initiative, l’ouverture d’esprit et l’autonomie, dans un environnement stimulant tourné vers la recherche, l’entrepreneuriat et l’impact. Cette dynamique innovante est enrichie par une dimension coopérative solide, valorisant la collaboration, le partage des savoirs et le développement humain. Une orientation vers la performance et l’excellence complète l’ensemble, tandis que les processus formels restent volontairement plus légers pour préserver l’agilité.
Poste :
Le Social Innovation Lab est un Brave space d'innovation sociale, de recherche-action et de co-construction, développé au sein de l'UM6P, dans le but d'accompagner les personnes et les organisations privées ou publiques concernées par le développement humain, territorial, économique et social dans leurs réflexions et le développement de projets innovants à fort impact social.
Pour la coordination et le suivi des activités de communication découlant de son programme, le SIL de recrute un community manager.
Rattachement hiérarchique et organisationnel : Direction
Localisation : 1 poste au campus UM6P à Benguerir
MISSION PRINCIPALE DU CHARGÉ DE COMMUNICATION
Le community manager développe et met en œuvre la stratégie de communication interne ou externe du Social Innovation lab « SIL » pour accroître sa visibilité et celle de ses projets et pour attirer et fidéliser les partenaires et parties prenantes. Le community manager contribue à améliorer l’image de marque du SIL par rapport l’écosystème.
TACHES ET RESPONSABILITES
Le community manager aura pour mandat :
Axe 1 : Communication et communication digitale
- Co-créer et mettre en œuvre la stratégie de communication du social innovation lab « SIL » ;
- Coordonner assurer le suivi de toutes les activités de communication du SIL ;
- Participer à la conception et la mise en page des supports de communication globale et digitale avec l’infographiste ;
- Gérer et animer les réseaux sociaux et le site web du SIL sur la base d’un plan de communication ;
- Suivre et coordonner la gestion des impressions des supports de communication (demande de devis aux imprimeurs, …) ainsi que la production des photos et vidéos pour les événements spéciaux ;
- Créer du contenu (vidéos, affiches, articles, etc.) liés aux projets pour les différents supports de communication ;
- Co-définir, avec les équipes parties prenantes, des plans de communication adaptés aux projets et développer les contenus de communication spécifiques ;
- Assister à des événements du SIL et de ses partenaires et en assurer la couverture conformément au plan de communication ;
- Gérer et alimenter l’archive digital et le stock physique des publications et des produits de communication développés (photos, vidéos, rapports, communiqués, revue de, etc.) ;
- Gérer et maintenir l’équipement technique (caméras, etc.) et marketing (roll ups, affiches, etc.) du SIL ;
- Gestion des campagnes d'e-mailing dans l’axe Communication Digitale.
Axe 2 : Relations Publiques :
- Entretenir des relations avec les médias locaux et nationaux pour assurer une couverture médiatique adéquate des activités du lab.
- Rédiger et diffuser des communiqués de presse et des dossiers de presse pour informer les médias sur les initiatives du lab.
Axe 3 : Partenariats
- Identifier, établir et entretenir des partenariats avec des acteurs clés de l'innovation sociale, des organisations civiques et des entreprises.
- Interagir avec diverses parties prenantes, y compris des médias, des institutions académiques, des organisations gouvernementales et non gouvernementales, des entreprises et des partenaires de l'écosystème de l'innovation sociale.
Profil recherché :
QUALIFICATIONS REQUISES :
- Expérience préalable d’au moins 2 années dans un poste similaire
- Diplôme(s) requis : Bac+4 à Bac +5
- Diplôme dans le domaine de la communication/de la communication digitale/journalisme/ relations publiques
- Maitrise de la langue française, arabe et Anglais obligatoire
COMPETENCES REQUISES
- Maîtrise des techniques de l’information et de la communication ;
- Connaissance des outils de création de supports de communication
- Excellentes capacités rédactionnelles en arabe, français et en anglais ;
- Compréhension des enjeux relatifs à la visibilité des actions en lien avec les exigences des bailleurs ;
- Maîtrise des réseaux sociaux, des outils marketing et des outils d’analyses
- Une bonne connaissance du milieu sociale marocain et du contexte en matière de développement des projets serait un atout
- Intérêt pour le domaine du développement durable (Solidarité Internationale, gouvernance et animation territoriale et environnement…) ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Autonomie et sens de la rigueur.
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