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Documentaliste - Rabat

Secteur de l’entreprise : Enseignement / Formation

Publiée il y a 709 jours sur ReKrute.com
  • 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc
  • Offre expirée

    ENTREPRISE :

    L'Association pour la Promotion de l’Enseignement d’Excellence « APEE », Association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, structure de gestion du « Lycée Mohammed VI d’Excellence » et du « Lycée d'Excellence de Rabat », a pour mission d’assurer la promotion d’un enseignement d’excellence au profit d’élèves marocains issus de la diversité sociale et de favoriser l’accès aux grandes écoles et aux universités prestigieuses à l'échelle nationale et internationale.

    Le Lycée d'Excellence de Rabat a la particularité d'être un modèle innovant pluridisciplinaire alliant excellence académique et performance sportive.

    Affectation : Lycée d'Excellence de Rabat.

    Campus : Technopolis, Rocade Rabat-Salé 11103, Maroc.

    Dans le cadre de son développement, l'APEE recrute pour le compte du Lycée d'Excellence de Rabat plusieurs profils dans différents domaines. Vous êtes motivé, ambitieux et prêt à relever de nouveaux défis, rejoignez nous, rejoignez l'Excellence !

    Poste :

    MISSION GENERALE

    Rattaché au responsable vie scolaire, le/la documentaliste a pour mission la gestion du Centre de Documentation et d’Information (CDI), d’accueillir et de renseigner les élèves et tout autre public.

    MISSIONS PRINCIPALES

    • Encadrer et veiller au bon déroulement de l’activité du CDI (accueil, information et orientation des utilisateurs, traitement des collections, gestion des transactions);
    • Veiller à la qualité de l’accueil et du lieu (confort, propreté, organisation des espaces) ainsi qu’à la réactivité et à la qualité des services rendus ;
    • Améliorer et diversifier l’offre de services, en fonction des changements socio-culturels et technologiques ;
    • Concevoir et organiser des actions à caractère événementiel, culturel, et artistique en harmonie avec les orientations du projet d’établissement ;
    • Concevoir le règlement du CDI, le faire adopter et veiller à son application ;
    • Assurer la mise en place des procédures de gestion et de règlementation de l’utilisation du centre (règlement intérieur, charte documentaire, guides d’utilisation, …) ;
    • Assurer la sélection, l’acquisition et le traitement documentaire des collections (Ouvrages, livres pédagogiques, encyclopédie, etc…) ;
    • Gérer les collections (définition de la politique documentaire, organisation des acquisitions, coordination du désherbage, veille au renouvellement des collections …) ;
    • Assurer le paramétrage et l’intégration des collections dans le système intégré de gestion des bibliothèques ;
    • Administrer le SIGB (système intégré de gestion de bibliothèques) ;
    • Assurer le développement d’un catalogue en ligne (online public access catalog) ;
    • Informer les élèves, les professeurs et le staff administratif des nouvelles acquisitions ;
    • Veiller à la formation des utilisateurs à l’utilisation du catalogue en ligne et des ressources documentaires ;
    • Présenter le CDI dans le cadre de visites ;
    • Réaliser les bulletins des nouvelles acquisitions ;
    • Assurer la veille documentaire ;
    • Suivre les dossiers documentaires ;
    • Préparer les guides d’orientation et manuels d’utilisation.

    Profil recherché :

    PROFIL :

    • Diplôme de niveau BAC+3 au minimum, de préférence une formation en lien avec les métiers de l'Information ;
    • Expérience d’au moins 3 ans dans la gestion documentaire, de préférence dans un environnement éducatif ;
    • Maîtrise des outils informatiques : Logiciels de gestion documentaire, bases de données, moteurs de recherche ;
    • Connaissance des techniques de classement et d'indexation.

    SAVOIR FAIRE :

    • Maîtrise des outils de recherche documentaire
    • Classification et indexation
    • Gestion des collections
    • Veille documentaire
    • Compétences informatiques
    • Esprit de synthèse et d'analyse
    • Respect de la confidentialité et sens de l’éthique

    SAVOIR ETRE :

    • Rigueur et précision
    • Organisation
    • Curiosité intellectuelle
    • Patience et écoute
    • Sens du service 

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