Le Groupe STELLANTIS conçoit des expériences automobiles uniques et apporte des solutions de mobilité en offrant à chacun liberté et plaisir à travers le monde. Avec les véhicules de 14 marques, Peugeot, Citroën, DS, Fiat, Jeep, Opel … mais aussi une offre large de services liés à la mobilité, il répond aux nouveaux usages de l’automobile (auto-partage, gestion de flottes, leasing…).
La Direction Moyen-Orient Afrique assure la croissance rentable du groupe dans cette région. Elle a pour mission :
Développer les activités industrielles et commerciales de la région.
Développer les coopérations et partenariats créateurs de valeur.
Veiller à proposer pour ses marchés des produits et services de qualité parfaitement adaptés.
Piloter la performance économique de la région.
Représenter le groupe localement.
Mener les actions nécessaires pour s'adapter au niveau de qualité requis en interne et satisfaire le client.
Culture de l'entreprise :
Stellantis se caractérise par une culture fortement orientée performance et compétition, où l’ambition, le goût du challenge et l’atteinte d’objectifs mesurables constituent des leviers clés de réussite. L’entreprise valorise le dépassement de soi, la compétitivité et une forte orientation résultats, soutenues par une organisation structurée et rigoureuse garantissant efficacité et fiabilité. Cette dynamique est complétée par une dimension innovation présente, encourageant l’initiative et l’adaptation au changement. La coopération et l’attention portée à l’humain existent, mais occupent un rôle plus secondaire dans l’équilibre culturel global.
Poste :
Dans le cadre des projets véhicules, la mission du responsable d'équipe Functionel and Safety Desgner consiste à manager une équipe d’ingénieurs métier et techniciens dans les domaines Functional and Safety Designer.
En lien avec les ingénieries du Groupe PSA, la responsabilité de cette équipe couvre les métiers suivants :
- Architecture fonctionnelle
- Sureté de fonctionnement
Du fait de l’arrivée des aides à la conduite et des véhicules autonomes il est important de penser « service » rendu au client.
De ce fait, la prise en compte de :
- la conception et de l’architecture fonctionnelle dans le processus de design du véhicule
- de la sureté de fonctionnement
Aura un fort enjeu économique/juridique pour le Groupe PSA
L'entité évoluera dans un contexte international en lien avec le métier recherche et développement du Groupe PSA dans le monde.
Profil recherché :
De formation Ingénieur en modélisation ou statistiques, vous justifiez d'une expérience entre 5 et 10 ans dans le domaine de conception de produits industriels, de préférence dans le domaine automobile.
Une première expérience de management d'équipes techniques est exigée.
Vous avez acquis de très bonnes connaissances dans le domaine de la modélisation fonctionnelle..
Vous avez de bonnes connaissances des fonctions véhicules, de l'architecture Electronique / Electricité, et du Model-based design.
Des connaissances dans le developpement de lois de controle commande ou de logiciel embarqué serait un plus.
Vos qualités sont : la capacité d'entraînement, curiosité, capacité à prioriser/escalader, rigueur de pilotage, écoute/ capacité à fonctionner en lien avec un métier central.
Vous maitrisez les notions d'animation autour du Lean Management et vous maitrisez parfaitement la langue francaise.
Adresse de notre siège :
Traits de personnalité souhaités :
Rationalisme
Besoin d'autonomie
Besoin d'action
Ambition
Recherche de nouveauté
Flexibilité
Extraversion
Organisation
Implication au travail
4K
Matching global
FineTunePro
COMPÉTENCES
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
Feel Good
CULTURE
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