Infirmiers Polyvalents Spécialisés Pédiatrie/ Réa néonatale /Réa pédiatrique - Rabat

Entreprise :

L'Hôpital Universitaire International de Rabat (HUIR), affilié à l'Université Internationale de Rabat (UIR), est un nouveau centre hospitalo-universitaire qui ouvrira ses portes prochainement. Ce centre d'excellence proposera une quarantaine de spécialités médicales et chirurgicales, équipées d'un plateau biomédical de dernière génération. Avec une capacité d'accueil de 530 lits et places, cet hôpital futuriste représente un investissement d'environ 2 milliards de dirhams et emploiera à terme plus de 1 200 salariés.

• Nous vous offrons un environnement de travail bienveillant et attentif où les collaborateurs sont au cœur de l'action. Vous y trouverez des opportunités d'épanouissement professionnel et personnel, avec des possibilités de développement professionnel et de formation continue pour améliorer vos compétences et progresser dans votre carrière.
• Vous aurez la possibilité de participer à des projets innovants au sein d'un établissement de santé de renommée. Vous pourrez contribuer à des initiatives qui façonnent l'avenir de la médecine et des soins de santé au Maroc
• Vous travaillerez dans un environnement moderne, équipé des dernières technologies digitales, stimulant et collaboratif, où la bienveillance et le soutien mutuel sont au cœur de nos valeurs. Vous bénéficierez d'espaces de travail modernes, flexibles et complètement digitaux, ainsi que d'une culture d'entreprise dynamique, humaine et collaborative.
• De plus, vous aurez l'occasion de participer à des événements d'entreprise, des team buildings et des célébrations régulières pour célébrer vos réussites et contributions.

Rejoignez-nous et contribuez à la mission de l'Hôpital Universitaire International de Rabat !

Culture de l'entreprise :

HUIR – L’Hôpital Universitaire International de Rabat évolue dans une culture majoritairement orientée coopération, où l’humain, la solidarité et la qualité des relations professionnelles occupent une place centrale. L’établissement privilégie un management de proximité fondé sur la confiance, la responsabilisation et l’accompagnement des équipes. Cette dynamique collaborative est complétée par une dimension innovation significative, encourageant l’initiative, l’expérimentation et l’amélioration continue des pratiques. Elle s’appuie également sur une organisation structurée garantissant rigueur, fiabilité et efficacité, tandis que la logique de compétition reste volontairement secondaire.

Poste :

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Polyvalent(e) Spécialisé (e) Pédiatrie/ Réa néonatale /Réa pédiatrique expérimenté(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre Direction des Soins et de l'Hygiène Hospitalière à l'HUIR. Il/ Elle sera chargé(e) de réaliser les soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de l'enfant malade, surveiller l'état de santé des patients et coordonner les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie, agir, soit à son initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec l'enfant et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections…).
Ainsi d'évaluer le développement physique et psychologique de l'enfant, ainsi que son état de santé, poser un diagnostic social et sanitaire et accomplir les actes éducatifs conduisant à l'autonomie de l'enfant et de sa famille, accompagne les parents et la famille dans l'exercice de leurs fonctions parentales en les aidant à réaliser des activités de soins, de prévention et d'éducation.
Vos principales missions seront :

1.INFORMATION / COMMUNICATION / RELATION :

Avec l'enfant et sa famille :

• Avoir une attitude qui facilite l'accueil
• Avoir une attitude rassurante et empathique avec les enfants et leur famille
• Savoir garder son calme dans des situations d'urgence ou des situations conflictuelles
• Avoir une attitude d'aide
• Savoir initier une démarche éducative (éducation thérapeutique enfant diabétique, asthmatique et traitement à domicile…)

Avec les équipes et les professionnels :

• Savoir travailler en collaboration avec diverses équipes :
• Les équipes du plateau technique (laboratoire, radiologie)
• L'équipe des consultations externes générales (EEG, ophtalmologie, anesthésie...)
• Le bureau des entrées (informatique)
• Capacité d'adaptation aux différents intervenants (pédiatres, chirurgiens …)
• Savoir travailler en binôme avec l'aide-soignante en respectant les fonctions de chacun

2.ORGANISATION et TECHNICITE :
Maîtriser les connaissances dans le domaine de la pédiatrie :

• Connaissances du développement de l'enfant
• Connaissances des pathologies pédiatriques les plus courantes (bronchiolites, gastro-entérite, asthme, syndrome néphrotique, diabète…)
• Prise en charge psychologique des enfants et des familles à leur arrivée et en cours d'hospitalisation
• Avoir de la dextérité et de la rapidité dans les soins et les gestes de soins intensifs
• Avoir de la rigueur dans l'entretien et la gestion du matériel
• Se tenir au courant des nouvelles techniques (prise en charge de la douleur, protocoles...)
• Réactualiser ses connaissances grâce à la formation continue ou à d'autres moyens d'information
• Organiser et assurer les soins spécifiques aux spécialités dans son unité (rendez-vous, transfert…)
• Être polyvalente en soins médicaux et chirurgicaux rencontrés dans le service
• Proposer de nouvelles organisations afin d'optimiser le travail de l'unité si nécessaire
• Avoir des compétences dans la gestion des dossiers (classement, tenue du dossier, transmissions ciblées…)
• Connaitre les procédures administratives
• Savoir utiliser les outils informatiques

3. ENCADREMENT DES STAGIAIRES :

• Avoir une attitude éducative pour l'encadrement

Profil recherché :

• Diplôme d'infirmier polyvalent +Spécialisation en pédiatrie (DU/certificats...)
• Minimum 3 ans d'expérience en pédiatrie ou réanimation néonatale
• Capacité de diagnostiquer et de satisfaire les besoins du patient
• Connaissance des responsabilités d'un(e) infirmier (ère)
• Connaissance des procédures de bonnes pratiques et techniques concernant son champ d'activité
• Conduite d'une réanimation en partenariat avec le médecin responsable dans le cadre de l'urgence.

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Extraversion Sensibilité émotionnelle Implication au travail Humilité