Le Groupe STELLANTIS conçoit des expériences automobiles uniques et apporte des solutions de mobilité en offrant à chacun liberté et plaisir à travers le monde. Avec les véhicules de 14 marques, Peugeot, Citroën, DS, Fiat, Jeep, Opel … mais aussi une offre large de services liés à la mobilité, il répond aux nouveaux usages de l’automobile (auto-partage, gestion de flottes, leasing…).
La Direction Moyen-Orient Afrique assure la croissance rentable du groupe dans cette région. Elle a pour mission :
Développer les activités industrielles et commerciales de la région.
Développer les coopérations et partenariats créateurs de valeur.
Veiller à proposer pour ses marchés des produits et services de qualité parfaitement adaptés.
Piloter la performance économique de la région.
Représenter le groupe localement.
Mener les actions nécessaires pour s'adapter au niveau de qualité requis en interne et satisfaire le client.
Culture de l'entreprise :
Stellantis se caractérise par une culture fortement orientée performance et compétition, où l’ambition, le goût du challenge et l’atteinte d’objectifs mesurables constituent des leviers clés de réussite. L’entreprise valorise le dépassement de soi, la compétitivité et une forte orientation résultats, soutenues par une organisation structurée et rigoureuse garantissant efficacité et fiabilité. Cette dynamique est complétée par une dimension innovation présente, encourageant l’initiative et l’adaptation au changement. La coopération et l’attention portée à l’humain existent, mais occupent un rôle plus secondaire dans l’équilibre culturel global.
Poste :
Le Responsable d'Equipe Industrialisation Mécanique a pour mission principale l’animation de l’équipe Conception Industrialisation
Mécanique. Il est responsable de :
la mise en œuvre des référentiels métier, standards et méthodologies
de la définition et de l’atteinte des objectifs de l’équipe, que ce soit la co-conception Produit-Process des organes mécaniques en collaboration avec l’entité de Conception Groupe Moto-Propulseur, ou l’assistance technique en ingénierie process à l’usine de Kénitra sur le périmètre mécanique.
Il est rattaché hiérarchiquement à la direction du centre technique, et se trouve sous pilotage opérationnel des Responsables
Métiers Centraux en France, à qui il rapporte l’avancement des livrables de son périmètre.
Les Missions :
Manager une équipe pluridisciplinaire (assemblage, usinage, matériaux)
Garantir l’application et le respect des standards Métiers et Groupe (PSA Excellence System)
Assurer la réalisation et la qualité des livrables sur ses activités, notamment :
Activités co-conception produit-process organe en lien avec l’entité de Conception Groupe Moto-Propulseur
Ingénierie process de l’usine de Kénitra en vie série pour la mécanique
Assurer le relais du Métier Industrialisation Mécanique dans la zone d’activité concernée
Profil recherché :
De formation Ingénieur, vous justifiez d'une expérience entre 5 et 10 ans dans le domaine de conception de process industriels,
de préférence dans le domaine automobile.
Une première expérience de management d'équipes techniques est exigée.
Vous avez acquis de bonnes connaissance des process industriels mécaniques (usinage, assemblage), idéalement dans le
domaine automobile.
Vous disposez de connaissances dans les domaines suivants :
Management de projet (Qualité, Couts, Délais, Planning),
Lean Manufacturing
Systèmes industriels automatisés
Technique automobile, des chaînes de traction et de la supply chain
Vos qualités sont : rigueur, sens de l’équipe, autonomie, initiative.
La maîtrise de l’anglais est impérative.
Adresse de notre siège :
Traits de personnalité souhaités :
Rationalisme
Besoin d'autonomie
Ambition
Recherche de nouveauté
Organisation
Respect des règles
4K
Matching global
FineTunePro
COMPÉTENCES
Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
Feel Good
CULTURE
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