Scrum Master - Casablanca

Entreprise :

Vous êtes en quête de nouveaux challenges et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous cherchez à rejoindre une entreprise à taille humaine qui place l’agilité, l’audace et l'esprit d'équipe au cœur de ses préoccupations et dans laquelle vous pouvez vous épanouir ? Ne perdez plus de temps, postulez et rejoignez Sofrecom !

Filiale du groupe Orange, Sofrecom est une entreprise de conseil et d'ingénierie spécialisé dans les télécommunications. Sofrecom conseille et accompagne le développement et la transformation numérique des principaux acteurs du secteur des télécommunications. Nous aidons nos clients à anticiper les ruptures technologiques, à adapter leurs activités, à transformer leurs organisations et à moderniser leurs réseaux et systèmes d'informations, pour obtenir une croissance profitable.

Sofrecom est surtout une entreprise riche de sa diversité avec plus de 2100 consultants et experts issus de plus de 30 nationalités et répartis à travers ses 9 implantations dans le monde. Travailler chez Sofrecom vous donne la possibilité de saisir des opportunités professionnelles passionnantes avec des parcours et des métiers variés, dans un environnement innovant et dynamique !

Chez Sofrecom, nous sommes convaincus que la diversité est un facteur de richesse et de performance. Nous veillons donc à ce que notre processus de recrutement garantisse l’égalité des chances et à ce que l’ensemble des candidats bénéficient d’une égalité de traitement.

Postulez dès maintenant et rejoignez un environnement où chacun trouve sa place ! 

Toute donnée à caractère personnel que vous partagez avec Sofrecom Services Maroc est traitée conformément aux dispositions de la loi n° 09-08, relative à la protection des données à caractère personnel. Afin d’exercer vos droits d’accès, de rectification ou d’oppositions, merci de contacter la DRH sur le 05 37 27 99 00. 

Ensemble, nous contribuons au développement du numérique dans le monde !

Culture de l'entreprise :

Sofrecom Maroc se caractérise par une culture fortement orientée vers la coopération, plaçant l’humain, la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement. Le management de proximité encourage l’accompagnement, la responsabilisation et des relations de travail durables au sein d’équipes solidaires. Cette dynamique collaborative est enrichie par une dimension innovation, favorisant l’initiative, l’agilité et l’ouverture aux nouvelles idées. Des processus structurés viennent compléter l’ensemble pour garantir fiabilité et efficacité, tandis que la performance reste présente de manière plus mesurée.

Poste :

Mission:

Nous recherchons un Scrum Master pour accompagner notre équipe et assurer le succès de livraison des différentes versions de logiciel développées jusqu’à la mise en production.

En tant que chef d'orchestre de l'équipe de développement :

• Mise en application de la méthode Scrum : planification des sprints, organisation et facilitation des cérémonies, Organisation du daily meeting.
• Suivi des axes d’améliorations à travers le sprint rétrospective.
• Communication interne à l’équipe, transmission des informations aux personnes concernées et au Product Owners.
• Garantir le respect du contrat de « definition of ready »
• Suivi des métriques d’avancement (burndown charts ou burnups) sur Jira.
• Analyse proactive des obstacles, éléments bloquants, interférences extérieures, et de tout ce qui peut détourner l’équipe de ses objectifs et la ralentir.
• Aider le Product Owner à prendre les bonnes décisions (équipe, produit, outils,…) et savoir, au besoin, refuser certaines demandes et le motiver ;
• Identification des solutions à apporter aux problèmes qui surviennent à tout moment sur le projet.
• Communication avec le management et le chef de projet
• Suivi les indicateurs de performance (vélocité, satisfaction, engagement de l'équipe) lors de chaque Sprint
• Garantir la cohérence de l’information au sein de l’équipe.
• Améliorer les conditions de travail des équipes de développement en encourageant la créativité et l'autonomie, et ainsi améliorer la productivité des équipes de développement de toutes les façons possibles.
• Travailler avec les autres Scrum Master au sein de l’entreprise pour partager les bonnes pratiques agiles.
• Organiser des réunions 1to1 avec les membres de l’équipe pour détecter des nouveaux axes d’améliorations et signaux faibles
• Gérer le changement pour avoir une équipe agile au niveau culture et au niveau pratiques. 

Profil recherché :

    De formation supérieure en Informatique BAC+5 de type École d'ingénieur ou universitaire.

    Une expérience probante en tant que Scrum Master de 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement applicatif Agile.

    Une bonne communication, une connaissance des systèmes d’information, une expérience dans les activités de conception technique Java ou Testing des API rest sera un plus.

    Une forte appétence pour le travail en équipe et une bonne aisance relationnelle

    Connaissance des méthodes de projet agile sous JIRA/confluence

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Recherche de nouveauté Ambition Besoin de réflexion Besoin d'autonomie Implication au travail