Rationalisme Besoin d'autonomie Besoin d'action Ambition Recherche de nouveauté
Mohammed VI Polytechnic University is an institution dedicated to research and innovation in Africa and aims to position itself among world-renowned universities in its fields The University is engaged in economic and human development and puts research and innovation at the forefront of African development. A mechanism that enables it to consolidate Morocco’s frontline position in these fields, in a unique partnership-based approach and boosting skills training relevant for the future of Africa. Located in the municipality of Benguerir, in the very heart of the Green City, Mohammed VI Polytechnic University aspires to leave its mark nationally, continentally, and globally.
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UM6P – Université Mohammed VI Polytechnique se caractérise par une culture fortement orientée innovation, où la créativité, l’expérimentation et l’audace intellectuelle constituent des piliers essentiels. L’université encourage l’initiative, l’ouverture d’esprit et l’autonomie, dans un environnement stimulant tourné vers la recherche, l’entrepreneuriat et l’impact. Cette dynamique innovante est enrichie par une dimension coopérative solide, valorisant la collaboration, le partage des savoirs et le développement humain. Une orientation vers la performance et l’excellence complète l’ensemble, tandis que les processus formels restent volontairement plus légers pour préserver l’agilité.
Rapports: Rapporte au Head Energy, water and Agriculture Institute
Objectif du poste : Transversal Projects Lead.
Transversal Projects Lead est chargé de la gestion de bout en bout des portfolios de formation en collaboration étroite avec les clients, en assurant la pertinence, l'adaptation et l'efficacité des programmes pour répondre aux objectifs fixés par l’UM6P et l’Académie AAIT.
Responsabilités principales :
Gestion de Programme de formation et développement des compétences :
- Développer, planifier et exécuter des programmes de formation en collaboration avec l'équipe des formateurs/consultants AAIT et les clients.
- Coordonner avec les clients pour comprendre et intégrer leurs besoins spécifiques dans les programmes de formation.
- Surveiller et rendre compte de la progression des programmes, en assurant leur alignement avec les objectifs stratégiques.
Qualité et Adaptation des Programmes :
- Veiller à ce que les programmes soient continuellement mis à jour et pertinents par rapport aux besoins du marché et des clients.
- Utiliser les retours des participants et des clients pour améliorer les programmes.
- Travailler en étroite collaboration avec des experts de contenu pour s'assurer de l'actualité et de la qualité des matériaux pédagogiques.
Relations Clients :
- Maintenir et développer des relations professionnelles avec les clients pour assurer une collaboration étroite.
- Comprendre en profondeur les objectifs de formation des clients et proposer des solutions adaptées.
- Gérer les attentes des clients et s'assurer de leur satisfaction continue avec les services offerts.
Performance et Évaluation :
- Établir des indicateurs clés de performance pour chaque programme de formation et suivre ces indicateurs pour évaluer l'efficacité des programmes.
- Préparer des rapports d'analyse de performance pour la direction et les clients.
- Identifier les opportunités d'amélioration et mettre en oeuvre des stratégies d'ajustement.
Business development :
- Participer aux efforts de développement commercial en identifiant de nouvelles opportunités de marché.
- Assister à des événements de networking et des conférences pour promouvoir les programmes de l'Académie AAIT.
- Collaborer avec l'équipe de marketing pour créer des matériaux promotionnels qui mettent en valeur l'offre de formation de l'Académie.
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