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Emploi responsable ressources humaines maroc - Maroc

  • McDonald's Maroc

    Responsable recrutement (H/F) | Casablanca (Maroc)

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    • formation supérieure bac+4/5 en ressources humaines, management, gestion ou équivalent. • expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine du recrutement, avec une expérience confirmée en management d'équipe. • une expérience dans un environnement multisite, retail ou dans le recrutement de masse constitue un atout. • solide expérience en conduite d'entretiens structurés, évaluation des compétences et pilotage de campagnes de recrutement à fort volume.
    McDonald's Maroc recherche un Responsable Recrutement (H/F) pour définir et piloter la stratégie nationale de recrutement. Le poste implique l'attraction, la sélection et l'intégration des talents pour soutenir la croissance de l'entreprise. Vous bénéficierez d'une formation supérieure Bac+4/5 et d'une expérience d'au moins 5 ans en recrutement et management d'équipe, idéalement dans un environnement multisite ou de retail.
    Publication : du 05/11/2026 au 05/01/2027 | Postes proposés: 1
  • Fondation Arrawaj

    Responsable Paie et Administration | Rabat (Maroc)

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    formation : bac +5 en gestion des ressources humaines, gestion, administration ou équivalent. un bac +3 complété par une expérience significative et confirmée peut être accepté.
    Fondation Arrawaj recrute un Responsable Paie et Administration à [Lieu à préciser]. Ce poste clé consiste à piloter la paie, l'administration du personnel et à manager une équipe. Vous devez avoir une expertise en législation sociale marocaine, 5 ans d'expérience en paie/admin RH dont 1-2 ans en management.
    Publication : du 29/10/2026 au 29/12/2026 | Postes proposés: 1
  • Manpower Agences

    Assistante Administrative (H/F) | Agadir (Maroc)

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    administration du personnel : suivi de la paie, des notes de frais, des congés et absences, à valider par la responsable finance & rh ; premier interlocuteur du personnel au bureau.
    Manpower Group recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Financier(ère) à Agadir. Vos missions incluent le recouvrement, la gestion du personnel, le suivi des fournisseurs, l'archivage et la coordination internationale. Vous avez une formation Bac+2/3, 3-5 ans d'expérience en comptabilité/gestion et maîtrisez Excel ainsi que le français et l'arabe.
    Publication : du 26/10/2026 au 26/12/2026 | Postes proposés: 1
  • Manpower Agences

    Assistant(e) administratif(ve) et financier(e) | Agadir (Maroc)

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    administration du personnel : suivi de la paie, des notes de frais, des congés et absences, à valider par la responsable finance & rh ; premier interlocuteur du personnel au bureau.
    Assistant(e) administratif(ve) et financier(e) recherché(e) à Agadir. Missions : recouvrement, administration du personnel, gestion fournisseurs et coordination Afrique. Profil Bac+2/3, 3-5 ans d'expérience en comptabilité/GRH, maîtrise Excel et ERP (Dolibarr), français/arabe courant requis.
    Publication : du 22/10/2026 au 22/12/2026 | Postes proposés: 1
  • XCDM Maroc

    Responsable Ressources Humaines H/F | Berrechid (Maroc)

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    votre parcours académique comprendra un diplôme de niveau bac +3 ou plus, idéalement obtenu dans le domaine des ressources humaines, de la gestion du personnel ou de la formation.
    Responsable Ressources Humaines H/F recherché dans l'industrie à Berrechid. Pilotez la stratégie RH, supervisez tous les processus RH (administratif, rémunération, recrutement, social) et garantissez la conformité légale. Exige un diplôme Bac+3 minimum en RH/Gestion, 7 ans d'expérience généraliste RH, et de fortes compétences managériales et stratégiques.
    Publication : du 02/10/2026 au 02/12/2026 | Postes proposés: 1
  • Moore Casablanca

    Responsable Ressources Humaines | Bouskoura – Ouled Saleh (Maroc)

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    bac+3 à bac+5 en ressources humaines, gestion ou équivalent
    Nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines expérimenté(e) pour notre client, acteur dans les dispositifs médicaux à Bouskoura-Ouled Saleh. Vous piloterez l'ensemble des activités RH, y compris la paie (Sage), l'administration du personnel, et le recrutement. Un minimum de 5 ans d'expérience en RH généraliste et une maîtrise de la législation marocaine sont requis.
    Publication : du 28/09/2026 au 28/11/2026 | Postes proposés: 1
  • SMH Télécommunication

    Responsable Ressources Humaines | Siège social (Maroc)

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    bac+3 minimum : licence en ressources humaines, gestion ou équivalent (fsjes, encg, est, iscae ou équivalent)
    Le Groupe SMH recrute un Responsable Ressources Humaines expérimenté (2-5 ans) pour son siège au Maroc. Vous piloterez le recrutement, l'administration du personnel, le droit social et accompagnerez les managers. Une solide maîtrise du droit du travail marocain et des compétences généralistes RH sont indispensables.
    Publication : du 28/09/2026 au 28/11/2026 | Postes proposés: 1

  • Responsable Administration & Paie | Marrakech (Maroc)

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    pour exceller dans ce rôle, une formation de niveau bac +5 et plus est requise. une spécialisation dans les domaines des ressources humaines, de la gestion du personnel  sera particulièrement appréciée.
    Nous recherchons un Responsable Administration & Paie expérimenté (5-10 ans) pour un établissement hôtelier d'exception à Marrakech. Vos missions incluront la supervision de la paie, la gestion administrative du personnel, les déclarations sociales et la veille juridique. Formation Bac+5 et maîtrise de la législation marocaine sont essentiels.
    Publication : du 15/09/2026 au 15/11/2026 | Postes proposés: 1
  • FMPS - Fondation Marocaine du Préscolaire

    Responsable développement RH | Rabat (Maroc)

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    - titulaire d’un bac +5 au minimum en gestion des ressources humaines ou équivalent. - se justifie d’une expérience réussie de cinq (5) ans minimum dans un poste similaire. - pratique des outils de gestion rh (sirh). - connaissance des techniques et des outils de gestion de projet.  
    La Fondation Marocaine du Préscolaire recherche un Responsable développement RH pour piloter les politiques de recrutement, de mobilité interne, de gestion des carrières et d'évaluation des compétences. Vous êtes titulaire d'un Bac+5, justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire et maîtrisez les outils RH et de gestion de projet. Rejoignez une organisation dynamique en pleine expansion qui façonne l'avenir de l'éducation au Maroc.
    Publication : du 07/09/2026 au 07/11/2026 | Postes proposés: 1
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