Consultant SAP HR Senior (H/F) - Casablanca
Company sector : IT (Information Technology)
COMPANY :
Fondé en 1976, Groupe CGI inc. est la cinquième plus importante entreprise indépendante de services en technologies de l’information et en gestion des processus d’affaires au monde.
Grâce à ses quelque 73 000 professionnels, CGI offre un portefeuille complet de services, y compris des services-conseils stratégiques en informatique et en management, des services d’intégration de systèmes, de développement et de maintenance d’applications informatiques, de gestion d’infrastructures technologiques ainsi que 150 solutions et services faisant appel à la propriété intellectuelle à des milliers de clients à l’échelle mondiale à partir de ses bureaux et centres mondiaux de prestation de services dans les Amériques, en Europe et en Asie-Pacifique.
CGI génère des revenus annuels de plus de 10 milliards de dollars canadiens et la valeur de son carnet de commandes s’élève à plus de 20 milliards de dollars canadiens.
Les actions de CGI sont inscrites à la Bourse de Toronto (GIB.A) ainsi qu’à la Bourse de New York (GIB).
Pour en savoir plus sur CGI, cliquez ici : Mini site RH
Company culture :
CGI Technologies and Solutions Morocco is characterized by a predominantly collaborative culture, placing people, trust and teamwork at the core of its operations. A close management approach fosters guidance, empowerment and skills development within a supportive environment. This dynamic is reinforced by a structured organizational culture, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. It is complemented by an innovation dimension that encourages adaptability and initiative, while a more moderate competitive component supports a balanced results-driven mindset.
Job :
Dans le cadre du développement de notre centre de production ERP, nous recrutons un(e) Consultant(e) SAP HR Senior sur notre site à Casablanca.
Sur un projet de maintenance évolutive/corrective/support key users vous aurez pour missions :
- Veiller à ce que les solutions intégrées soient correctement évaluées, conçues et mises en œuvre.
- Proposer des solutions innovantes et intégrées
- Appliquer des configurations au module SAP HR
- Avoir le contact direct avec le client et être responsable sur une équipe de ressources fonctionnelles et techniques
- Participer et soutenir les activités de développement des entreprises (demandes de propositions, démonstrations, etc.)
Required profile :
De formation bac+4/bac+5 et ayant une expérience fonctionnelle/de configuration d'au moins 7 ans dans tous les domaines SAP HR.
Compétence techniques requises
- Une expérience dans les modules d'SAP HR
- Connaissance appréciée en ABAP/Debug
- Habitué(e) au travail en équipe / Relation client / Animation des réunions opérationnelles
Qualités et aptitudes requises :
- Un bon relationnel
- Bonne communication en Français
- Une bonne capacité rédactionnelle
- capable de transmettre son savoirfaire
- capable de démontrer au travers de ses expériences
- Personne axée sur les résultats
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