ENTREPRISE :
Créé en 1986, par des entrepreneurs marocains, le Groupe LabelVie est aujourd’hui le leader du secteur de la grande distribution multi formats au Maroc, où il exploite les enseignes Carrefour, Carrefour Market, Carrefour Express, Atacadao et Supeco, à travers un réseau de 270 magasins implantés dans 33 villes. Le Groupe LabelVie qui est coté à la Bourse de Casablanca, est un des plus grands employeurs privés au Maroc avec plus de 9 000 collaborateurs dont certains sont devenus salariés-actionnaires. Acteur économique engagé, le Groupe LabelVie déploie sa stratégie de responsabilité sociétale à travers différentes politiques notamment Sociale, Environnementale et de Gouvernance. Pour en savoir plus : www.labelvie.ma
Culture de l'entreprise :
Groupe Label'Vie - Carrefour se caractérise par une culture d’entreprise centrée sur la coopération, où l’humain, l’esprit d’équipe et la proximité managériale occupent une place essentielle. L’entreprise favorise un environnement collaboratif dans lequel la confiance, la responsabilisation et le développement des talents contribuent à la réussite collective. Cette dimension humaine est complétée par une forte culture de la performance, qui encourage le dépassement de soi et l’orientation résultats, ainsi que par une organisation structurée garantissant efficacité et qualité de service. L’innovation vient enrichir cet équilibre en favorisant l’adaptabilité et l’amélioration continue. Cette combinaison de collaboration, d’exigence et d’agilité crée un cadre de travail stimulant et fédérateur.
Poste :
Dans le cadre du développement du Groupe, nous recrutons des managers de rayons: Biscuiterie, Epicerie, DPH, Liquide, Ménage, Loisirs et cultures ,Textile, Electroménager, Boucherie, poissonnerie, fruits et légumes, boulangerie, pâtisserie,..
Votre rôle est d’assurer la gestion de votre rayon en hypermarché en s’assurant que le résultat de votre chiffre d’affaires et votre rentabilité atteignent les objectifs établis.
Pour cela, vos domaines de résultats sont:
Garantir les 4P au niveau du Rayon (Product, Price, Place, Promotion).
Animer et développer son rayon à partir des objectifs fixés (Chiffres d’affaires, marge, stock…).
Respecter la politique commerciale de l'enseigne.
Construire une bonne image du rayon et fidéliser la clientèle.
Organiser le travail de son équipe et assurer un management de proximité.
Profil recherché :
De formation BAC+5, vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste similaire dans le secteur de la grande distribution dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes :
Capacité à définir la marge et les prix de vente.
Capacité à définir les assortiments et les implantations.
Capacité à gérer les commandes et de disposer de stocks les plus bas possibles.
Capacité d'établir des propositions pour améliorer ses résultats.
Capacité à veiller à l'obtention d'une marge raisonnable.
Autonomie & réactivité, sens relationnel et de la communication, capacité d'analyse et de synthèse sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.
Une mobilité géographique nationale est exigée pour ce poste
Découvre si ce poste est fait pour toi
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