Manager de Rayon Auto-Brico/Loisirs Extérieurs - Agadir

Entreprise :

Depuis plus de 30 ans, notre groupe a concentré ses efforts sur le développement du concept de supermarché pour répondre au mieux aux besoins de nos clients.

Avec l’acquisition de Metro Cash & Carry en 2010 et le partenariat de franchise exclusive conclu avec Carrefour, le groupe Label’Vie est aujourd’hui un groupe multi format spécialisé dans la grande distribution à travers ses enseignes Carrefour, Carrefour Market & Atacadao.

Présent dans 24 villes à travers le royaume, et avec un chiffre d’affaire avoisinant les 9 Milliards de dirhams, le groupe Label’Vie compte poursuivre son développement dynamique annoncé en termes d’ouvertures.

Rejoindre une équipe de plus de 7500 salariés est une véritable passion du partage, des relations simples et conviviales.

Poste :

Votre rôle est d'assurer le développement commercial et la gestion du flux marchandises de son rayon afin de garantir la satisfaction des clients du magasin et la réalisation des objectifs économiques et commerciaux définis.

Pour cela, vos domaines de résultats sont :

• Analyser en permanence les indicateurs de CA / stocks / marge de son rayon

• Analyser en continu la rotation des produits de son rayon

• Mettre en oeuvre les plans d'action relatifs à l'amélioration de la performance de son rayon

• Mettre en oeuvre toute action permettant d'améliorer la satisfaction client

• S'assurer du respect du planning des opérations de maintenance préventive

Profil recherché :

De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans idéalement dans la Distribution dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes :

• Capacité à définir le taux de réalisation du CA
• Capacité à définir la Marge nette
• Calcul du Taux de démarque
• Capacité  de gérer le niveau de stock

Mobilité Nationale 
 

« Label'vie s’engage à prévenir toute forme de discrimination et notamment celles fondées sur le sexe ou la situation et les responsabilités familiales. Label'vie s’engage à promouvoir l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, en matière d’accès à l’emploi et à la formation, de conditions de travail, de rémunération, d’évolution de carrière et d’accès à des postes à responsabilité ».
 

Adresse :

Traits de personnalité souhaités :

Recherche de nouveauté Ambition Intuition / Spontanéité Extraversion Volonté de persuasion